1、公司党支部党史.学习教育专题组织生活会对照检查材料按照上级和公司党委关于开好党史.学习教育专题组织生活会的要求，我支部组织集中学习了总书记最新重要讲话精神，重温了总书记在党史.学习教育动员大会上和在庆祝xxxxx成立xx周年大会上的重要讲话、总书记视察江西的重要讲话精神，以及党史.学习教育必读书目等，为开好专题组织生活会打牢了思想基础。同时，支部委员之间、委员和党员之间开展了谈心谈话，并通过向相关企业和部门发放征求意见表，广泛征求意见，为深度开展剖析提供了依据。现将对照检查情况汇报如下：一、党支部党史.学习教育开展情况自开展党史.学习教育以来，机关第一党支部坚决落实上级和公司党委的部署要求，扎
2、实开展了各项活动。召开支委会研究支部党史.学习教育方案和工作安排，研究提出了“四个一”活动安排，即每天开展一次党史自学、每名党员讲一堂党史主题党课、观看一个系列党史文献纪录片、组织一次“红色走读”。截至目前，召开了3次支委会研究支部党史.学习教育工作，召开4次党员大会学习（领会）总书记重要讲话精神及党史.学习教育必读书目等，组织党支部党员参加公司组织的党史.学习教育现场和视频集中学习会议5次，3名党员讲授了主题党课，XX同志在支部进行了党史.学习教育宣讲，并以普通党员身份在支部作了1专题党课，到X开展了一次“红色走读”活动1次，组织支部党员积极参加公司组织的“红色故事青年说”、党史知识竞答和共
3、青团网上团课等活动。同时，第一支部作为公司综合管理部所在的支部，按照公司“我为群众办实事”清单要求，积极协调解决了安装热水及净水装置、给每间办公室配备开水壶等5个事项。通过一系列的学习教育和活动安排，支部党员干部深刻认识到了开展党史.学习教育的重大意义，在学思践悟中提高了政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到“两个维护”，并从党的百年伟大奋斗历程中汲取了继续前进的智慧和力量，进一步增强了办实事、开新局的主动性、创造性。二、存在的问题和不足（一）在组织开展党史.学习教育方面。一是“自选动作”不多。虽然学习有方案、有计划、有行动，但都是按照“规定动作”
4、按部就班地进行，创新学、拓展学、延伸学的“自选动作”欠缺，学习形式多为读“篇目”、读“章节”、读“文件”，形式不够新颖生动。二是学习教育成效还不明显。虽然开展了党史.学习教育，但学习的全面性、系统性还不够，在入脑入心、落地生根上下的功夫还不足，将党史.学习成果转化为干事创业的强大动力还不够。（二）在联系服务群众方面。作为办公室所在的支部，平时在工作的协调调度上较多，有时会重任务指标的完成，轻困难问题的体谅，工作催促得多，深入职工群众和各企业主动了解困难、解决问题的时间相对较少。另外，作为办公室，一些办公用品及设备采购，有时会考虑过紧日子、节约成本的要求，从紧配备一些办公设备，在一定程度上影响职
5、工的满意度和幸福感。（三）在力戒形式主义官liao主义方面。在办文方面，有时对各部门下发文件控制得不够严，导致文件虽然有一定程度得下降，但仍然较多，所属企业有时会反映文件较多，要材料较多、较急等问题。平时印发的文件，有时督促督办力度不够，在贯彻落实上存在一定的形式主义。三、产生问题的原因剖析（一）在思想上对理论武装重视还不够。对如何加强支部党员理论武装等方面研究不够，特别是用新时代中国特色社会主义思想武装干部职工头脑、指导实践，全面、系统、深入学习党史，总体谋划不够、研讨交流不深。（二）在意识上宗旨观念树得还不牢。“江山就是人民，人民就是江山”，“人民至上”的理念还没有深耕在灵魂深处，还没有完
6、全在思想上、行动上树立起党员干部全心全意为人民服务的公仆意识，导致“我为群众办实事”的力度不够，用心用情用力解决群众的“急难愁盼”问题做的不扎实。（三）在作风上还缺乏攻坚克难的韧劲。有时因为工作上的千头万绪、冗杂繁多，工作有时未能追求更高标准、更高质量，在极其繁忙的时候，想着能够完成就好，攻坚克难、创新创造的意识还不够，官liao主义、形式主义的隐患没有彻底消除。四、今后努力方向（一）强化思想理论武装，进一步坚定理想信念。坚持把思想政治建设摆在首位，持之以恒组织深入学xx思想，持之以恒认真学习党史有关知识，并不断创新学习形式，组织参加党员干部喜闻乐见的活动，增强党员学习的主动性、自觉性、系统性
7、，推动学习入脑入心，走心、走深、走实。（二）强化宗旨意识，进一步践行办实事要求。坚持群众路线，厚植为民情怀，主动到干部职工中去，深入到所属企业中去，充分了解干部职工的“需求点”，并做好为民服务勤务兵，全力以赴协调解决，真真切切为干部职工办实事、做好事，让干部职工得到更多的获得感、幸福感、安全感。（三）强化担当意识，进一步推动工作高质量开展。进一步转变工作作风，勇于攻坚克难，勇于担责担重，并推进工作创新，注重对工作思路、工作方法研究，切实解决好工作中难点堵点问题。同时，强化督查推进和跟踪问效，针对“慢作为、不作为、乱作为”等作风效能问题，不定期检查情况并及时通报，对相关责任人进行批评教育，全面提
8、振党员同志奋发有为的“精气神”。公司党支部党史.学习教育专题组织生活会支委班子对照检查材料根据中央、集团和公司有关文件精神及部署要求，xx党支部认真开展了党史.学习教育活动，支部紧紧围绕学懂弄通做学堂的创新理论，坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。教育引导全体党员、干部增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，学党史、悟思想、办实事、开新局，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，守好红色根脉、牢记xx嘱托、逐梦xx，以实际行动和优异成绩庆祝建党100周年。现将支委班子对照检
9、查材料报告如下一、在党史.学习教育中的收获（一）深入开展学习教育，思想认识进一步提高。本次组织生活会是对支部以及支委班子党史.学习教育落实情况的一次政治体检，是检验支部开展党史.学习教育成效的一项重要内容。会前，支部通过参加各类专题党课，以及支部理论学习中心组学习、党小组学习等，深入学xx思想，总书记在党史.学习教育动员大会上的重要讲话精神等，以及中国共产党章程、论中国共产党历史、中国共产党简史、关于中国共产党历史论述摘编、新时代中国特色社会主义思想学习问答、-在浙江、-科学的思维方法在浙江的探索与实践等，深刻领会总书记重要讲话指示精神，有效提升了支部全体党员的思想认识，为开好本次专题组织生活
10、会打牢了思想基础。（二）认真开展专项活动，支部作用进一步发挥。党史.学习教育期间，机关党支部认真推进了三合一党建网格化管理，进一步深化了机关党员进一线支部工作法，采用边发现边整改的方式，以问题为导向，立行立改，推进支部工作融入公司生产经营各个环节，积极实践我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担，进一步凸显了支部战斗堡垒作用及党员引领作用。二、在党史.学习教育中存在的问题1.在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想方面。对于新时代中国特色社会主义思想和中央、省、市、集团的重大决策部署，都能按照规定动作传达学习，但在学习上系统性、规划性还不够，存在实用主义倾向，安排什么学什么、用什么学什么
11、，没有完全做到内化于心、融会贯通。2.在对照党章党规方面。对党章党规中党的基本理论、基本路线、基本方略有关内容都能按要求学习，但是学习存在表面性，没有做到学懂弄通，对其相互间的内在关联性认识不深，没有用心去做好理论实践二者的结合；也存在一些党员意识不强，不能做到时时处处始终以党员标准严格要求自己，有时把自己等同于一般群众，工作标准不高、思想进取不够、创新观念不强、党员先进性有所弱化，发挥党员先锋模范作用的自觉性不够，存在松一阵紧一阵的现象。3.在学习-在浙江、-科学的思维方法在浙江的探索与实践研究成果情况，投身忠实践行八八战略、奋力打造重要窗口，争创社会主义现代化先行省等方面。支委班子能深入学
12、习并带领支部党员干部认真学习-在浙江、-科学的思维方法在浙江的探索与实践等，但在践行方面，与实际结合得还不够，争创顶尖码头的意识还不够强。4.在增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护方面。支委班子和支部党员干部四个意识不断增强，能够做到两个维护，但对四个自信的理解认识还不够深刻全面，传承党的优良传统和红色基因上还有差距。对中国特色社会主义道路、制度、理论、文化体系的学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上，对背景、内涵、具体内容、发展意义、优势方面的学习和研究不够深入。在传承红色基因、发扬红色传统、贯彻红色精神上勇担重任敢吃苦、能吃苦、吃得苦的甘于奉献不计较得失，迎难而上，硬骨头的精神有所弱
13、化，这也正是四个自信不足的体现。5.在我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担实践活动方面。主要存在与职工交心谈心还不够深入。支委班子、支部党员能够积极按照网格化管理开展交心谈心，但谈心谈话主要局限于了解职工工作状态、思想状况，对职工生活状况、家庭情况及其他情况掌握还不够，对挖掘职工的所述所求，解决职工实际困难等方面，还有不足；同时，党员干部为企业解难题方面投入的精力还不够多。三、存在的问题深刻剖析（一）理论学习不够深入。部分党员能够按要求学习党史，但对纯理论的学习仍存在惰性，学习不够刻苦，没有养成良好的学习习惯，学习的紧迫性不够，对深层次问题研究不够多、不够透彻。对于做实的把握还不够精
14、准，用理论指导实际的主动性不够，用新时代中国特色社会主义思想认识、解决问题的能力还有待提升。（二）宗旨意识不够牢固。全心全意为人民服务的宗旨意识树立的还不够牢固，支部党员虽然能够做到经常开展谈心谈话，但是真正与职工群众敞开心扉地谈还需进一步加强，有时仅仅停留在听取意见上，在解决职工群众反映的困难问题的跟踪落实上还不够，没有自觉地把职工群众的满意程度作为检验工作成效的最高标准，没有真正把我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担做为党史.学习教育的成果来实践。（三）党性修养还需提升。部分党员在工作上坚持原则不够，对不良倾向、不正之风做坚决斗争还不够彻底，有些党员开拓创新意识不强，满足于工作表
15、面上不出问题，对发展中的新常态新情况新问题缺乏透彻的分析研究，对创新探索的方式和力度不够。四、整改落实举措（一）加强政治建设、严明纪律规矩。深刻学习领会新时代中国特色社会主义思想、以党的政治建设为统领的核心要义，旗帜鲜明讲政治，牢固树立四个意识，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以总书记为核心的党中央保持高度一致，坚决维护党中央集中统一领导，自觉向党中央看齐，向党的理论路线方针政策看齐，以实际行动保证党的基本理论、基本路线、基本方略的贯彻落实。时刻关注集团、股份公司及公司有关文件精神，认真贯彻执行，助力顶尖梦。（二）加深理论学习、提高政治素养。深刻学习领会新时代中国特色社会主义思想科
16、学体系、精神实质、实践要求，不断学习积累党史知识，继续通过读、听、学、论四个方面提升学习质量，传承红色基因，不断提升支委班子、全体党员的政治素养。（三）强化党性锻炼、树立宗旨意识。把党章、准则、条例作为加强党性修养的根本遵循，对照党章党规党纪，对照党中央、集团要求，对标先进典型，时刻做到自省自知，知行合一，在工作实践中不断锤炼党性，解决好世界观、人生观、价值观这个总开关问题，把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本的政治担当，全心全意投身到党的事业，为公司打造顶尖的长江进口铁矿石中转码头贡献力量。（四）提高担当意识、狠抓工作落实。大兴真抓实干之风，形成察实情、讲实话、鼓实劲、办实事、求实效的氛围，狠抓工作推进落实，积极践行我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担，确保党史
