2021基层党建个人工作计划范文三篇.doc

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1、2021基层党建个人工作计划范文三篇2021基层党建个人工作计划120_年,局党委以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,继续深入学习贯彻落实党的十_届_中全会精神和_系列重要讲话精神,把从严治党作为党建工作的突出主线,围绕中心、服务大局,创新思路、真抓实干,统筹推进各项党建工作。一、以学习型党组织建设为重点,抓好宣传思想工作。(一)深化党委中心组学习,强化理论学习教育。继续强化党委中心组学习,以党的十八届五中、六中全会精神和_系列重要讲话精神、中国共产党纪律处分条例、中国共产党廉洁自律条例、文化业务知识等为主要学习内容,不断丰富学习形式,坚持个人自学和集中学习,组织领导干部聆听

2、专题讲座、参与网上在线学习、观看宣教片、观摩文艺作品、外出学习兄弟部门的工作经验、与乡镇党委开展联学交流活动,不断提升领导干部的理论水平。(二)贯彻落实“三会一课”制度,扎实推进基层学习型党组织建设。严格贯彻落实“三会一课”制度,深入学习宣传_系列重要讲话、十三五规划、文明城市创建等主题,并结合党员学习日活动,继续开展微党课活动。强化已有学习型党组织示范点功能发挥,以党团员为主体,着力培育一批学习小组、学习标兵,努力营造“书香文广”的学习氛围。(三)抓好舆论引导,做好职工思想政治工作。通过各种形式深入宣传以_为_的党中央治国理政的新思想、新战略,并结合县委、县政府的各项中心工作、重点工作,积极

3、宣传崇明生态岛建设和文明城市创建工作的进展与成效。同时,深入基层及时了解干部职工的思想动态,关注文化体制改革工作推进中各类群体的利益诉求,做好思想教育、心理疏导、矛盾化解等工作,积极帮助干部职工解决实际困难和问题。二、以创城工作为契机,抓好精神文明建设(一)开展“三优一满意”专项行动,抓好窗口服务工作。在前两年开展的优质服务建设年和深化年活动的基础上,结合创城工作,在全县文广系统开展“三优一满意”优质服务两年专项行动,举办优质服务大培训,进一步提升文广职工的服务水平。以创城要求为准则,贯彻落实全国三级文化窗口工作督查制度,完善问题发现、反馈和整改落实制度,着力抓好文广系统服务文明、环境文明、秩

4、序文明建设,做到“服务优、质量优、环境优,群众满意”。同时,开展优秀服务窗口、优秀服务班组、优秀服务标兵评选表彰活动,通过先进典型和事例来引导文广职工不断提升服务水平。(二)深入宣传践行社会主义核心价值观,抓好文明系列创建。引导干部职工深入践行社会主义核心价值观、崇明精神、崇明文广精神,深入挖掘、培育“最美崇明文广人”,并积极参与县级“美德瀛洲,身边好人”选树活动。同时,结合全国县级文明城市创建工作大局,以新一轮市、县级文明单位创建为重点,指导好局系统各单位和职工参与文明单位、文明交通、五文明户、文明家庭等创建活动和各类结对共建工作。(三)开展“邻里守望”志愿服务专项行动,抓好志愿服务工作。深

5、入推进“邻里守望”志愿服务专项行动,开展关爱空巢老人、留守儿童、残疾人、外来务工人员、困难人群志愿服务活动,并结合职能优势,开展包括文艺辅导、文艺演出、展览讲座、图书杂志配送等形式多样的文化志愿服务。指导好县图书馆志愿服务示范基地发挥示范作用,进一步完善志愿基地保障服务措施、丰富志愿者活动载体,充分激发基地志愿服务工作的活力,并组织县图书馆、县美术馆、县博物馆参与做好高中生社会实践之志愿服务各项工作。三、以基层党组织换届为抓手,强化组织建设工作(一)以换届选举为契机,选优配强党建工作队伍。着力抓好各基层党支部换届选举工作,通过党支部换届选举,将真正有良好政治素养、有干事能力、有责任担当的优秀同

6、志选入党支部班子。同时,进一步完善基层党建工作制度,继续设立党支部工作联络人制度,落实每季度工作例会、三会一课、组织生活会、民主评议党员、党务公开等工作制度,并进一步细化党建工作考核内容,抓好晋位升级工作。(二)以区域化党建为重点,推进服务型党组织建设。积极组织各党支部和党员参与社区共治工作,全面落实“门责”制度,落实好本单位“市容环境责任区”,各报到党支部和报到党员每季度不少于1次参与小区志愿服务公益活动。安排党员对所联系居民户进行走访,听取群众对文明城市创建的意见建议,并及时向社区党组织反映。同时,围绕创城工作抓好服务型党组织建设,分类指导各党支部抓好服务特色品牌的创建工作。(三)开展“两

7、学一做”主题活动,强化党员队伍建设。认真执行从严管理党员的有关规定,做好党员组织关系集中排查工作,合理制定党员发展计划,严格党员发展程序。在全体党员中开展“学系列讲话,学党章党规,做合格党员”学习教育活动,通过组织党员个人自学、专题讲座、观看宣教片、学习交流等形式,着力抓好_系列讲话和党章党规的学习,并结合纪念建党95周年活动,通过主题教育、优秀表彰、走访慰问困难党员等形式,进一步强化党员党性修养、纪律意识、组织意识和规矩意识。(四)加强干部建设,打造梯型干部队伍。严格按照干部选拔任用条例做好我局党政干部选拔任用工作,并开展科级后备干部选拔工作。抓好干部学习教育,科学制定党政干部培训内容,丰富

8、培训形式,重点抓好推进领导干部能上能下若干规定的学习培训,进一步增强干部的理论知识、业务能力和党性修养。继续落实好领导干部重要事项报告、干部任职审计、干部述职述廉、干部廉政谈话等制度,从严要求和管理干部。(五)探索多样的培训模式,强化我县文化人才队伍建设。继续联合县人社局按照崇明县文化专业紧缺人才公开招聘办法做好全县文化紧缺人才引进工作,通过多种途径,引进县级文化专业人才。探索多样化的培训模式,继续以县级文化部门为主体,开展文化、广电等各类培训班,并积极组织全县优秀文化专业人才参与新一轮上海市万人公共文化培训,进一步提升公共文化从业人员的业务技能水平。四、以强化责任担当意识为重点,抓好党风廉政

9、建设(一)严明党的纪律,落实问责制度。认真学习贯彻执行准则和条例,着力唤醒党章意识、纪律意识、组织意识和规矩意识。坚持以“六项纪律”为尺子,执纪到底,坚决维护党规党纪的严肃性,对有令不行、有禁不止的行为按照有关问责制度进行问责。(二)强化责任担当意识,落实党委主体责任和纪委监督责任。继续落实党委主体责任,制定好20_年党风廉政建设和反腐败主要工作分工安排,签订好党风廉政建设责任书,巩固深化“两清单一体系”的工作格局,落实好问责制度。继续落实纪委监督责任,坚决贯彻落实县委关于加强重大决策部署执行情况监督检查的实施办法,对局党委执行“三重一大”等制度进行监督,督促局党委切实履行好党风廉政建设责任制

10、。同时,围绕县纪委20_年深化财经纪律专项检查、公务卡制度执行情况专项督查,做好相关整改工作,对于出现问题的单位将严格实行问责制度。(三)加强作风建设,落实各项规章制度。进一步抓好政风行风和机关作风建设,深入持久落实中央“八项规定”等有关规章制度,严格执行局系统内有关公务接待、公务外出、培训费、会议费、财务管理等规章制度。(四)严格办信查案,抓好警示教育。完善组织协调机制,加强信息互通,提高办信查案能力。坚持抓早抓小注意,掌握党员干部的思想、工作、生活情况,对发现的苗头性、倾向性问题,及时予以提醒教育。五、以开展各类文体活动为载体,抓好统战工作和工青妇工作加强党外代表人士队伍建设,组织领导干部

11、和党外人士学习中国共产党统一战线工作条例,进一步提升他们的思想政治素质和工作水平。继续邀请局党外代表人士担任行风监督员,对我局行风建设进行监督。同时,结合我局后备干部培养发展工作,做好党外干部的培养与发展工作,完善党外干部的管理。健全党政领导与党外代表人士联系交友制度,加强日常联络,开展谈心交友活动,鼓励党外代表人士参政议政,为我县文广事业的发展出谋划策。加强工、青、妇工作,进一步加强工青妇组织建设,通过开展各类文体活动以及慰问活动,切实关心好、维护好各类群体的合法权益,支持他们干事创业、创先争优,为事业的繁荣发展做出应有的贡献。2021基层党建个人工作计划2一、指导思想坚持以邓小平理论和“三

12、个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十九大精神。以贯彻落实学区党委20_年工作要点和义务教育现代化学校考核目标为主线,认真围绕学校教育改革和发展的中心工作,以办人民满意学校、创素质教育校园为目标,进一步加强党的执政能力和先进性建设,进一步提高党员队伍素质,提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。充分发挥学校党员先锋模范作用和党组织战斗堡垒作用。坚持“以人为本,以校为本”的党建工作思路,充分发挥校党支部示范群体建设的先进经验与成就。在“理想宗旨树旗帜,师德师风做样子,教育教学创牌子”的口号指导下,努力团结一切可以团结的力量,巩固开展师德建设和精神文明建设,把广大教师的聪明智慧和工作热情凝聚到学校

13、教育改革和发展的中心工作上,从而为学校的改革与发展提供坚强思想、政治与组织保证。二、工作目标【总体目标】20_年20_年党建工作中,我校继续建立以书记为核心的党建工作领导小组,从组织学习、行政监督、参与管理、增强合力、示范作用、发展党员等方面,紧紧围绕学校狠抓教学质量、打造一流教育品牌这一中心工作,服务全校大局,制定一系列的目标完成考核细则及奖惩制度,从而保证规划目标的实施。学校党建工作把内容与措施并重:即抓住一个重点(党团校建设);探索两项工作(党建网络化、发展党员票决制);实施“3456”工程:落实“三项措施”(党员岗位责任制示范制考核制)、确立“四新目标”(学新知识、攀新高峰、育新作风、

14、塑新面貌)、树立“五好形象”(领导班子、党员队伍、工作机制、发展业绩、群众反映)、争做“六个带头”模范(学习理论知识、开展教育科研、投身课改实践、弘扬廉洁文化、实行民主决策、立志争先创优)。【具体目标】1、领导班子建设:按照政治坚定,求真务实,开拓创新,勤政廉政,团结协调的原则,切实加强思想政治建设,提高自身素质和管理水平,工作努力有实效。班子成员努力做到“四个一步”,即政治理论先学一步,师德风范高出一步,教育业务一步,管理能力突出一步。2、干部队伍建设:干部整体精神面貌好,团结协作,群众基础牢固,在各自的岗位上既能练好“内功”,提升素养,又能带领身边的群众群策群力,提升学校各项工作水平。干部

15、教师努力做到“三个是”,即行为规范是模范,教学业务是骨干,上情下达是中坚。3、党员队伍建设:进一步坚定理想信念,增强党员意识,能以“三个代表”重要思想鼓舞自己,在群众中发挥好“四个作用”,即带头作用、骨干作用、桥梁作用、保护作用;在“理想宗旨树旗帜,师德师风做样子,教育教学创牌子”上,继续为我校的教育发展作出新贡献。党员教师必须要做到“五个有”,即党性有彰显,师德有特色,教学有个性,工作有创新,群众有口碑。4、精神文明建设:营造良好的校园学习环境,引导各处室和工会小组争先创优,积极向上。进一步巩固文明单位的成绩,提高创建文明单位质量。努力做到组室成员关系和睦融洽,学习型班组创建氛围活跃,教学改革奋勇争先,有一批班组能成为校级以上先进小组。5、师德行风建设:继续巩固学校教育行风建设成果,坚持“勤俭办学,厉行节约”。进一步加强师德建设,促成学校教师整体在思想政治素质、职业道德和教育教学水平上有新的提高。努力做到教师专业化水平有新的发展,教育质量稳步提高;毕业班工作实现预期目标,社会评价好。三、主要工作及措施(一)加强学习显成效学校党支部要把教职工的政治理论学习摆在突出的地位,认真贯彻落实党的十九大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,立足巩固和拓展学习实践活动成果。通过组织学习,统一全校党员干部和广大师生的思想和认识,把智慧和力量凝聚到实现保

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