2020年度医保局党员干部组织生活会个人对照检查材料.docx

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资源描述

1、2020年度医保局党员干部组织生活会个人对照检查材料 根据*局党委统一安排,按照*关于召开2020年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知要求, 结合自己的思想和工作实际,坚持问题导向,紧紧围绕整改落实的四个大方面,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,认真查摆梳理存在的突出问题,并从思想根源上深入进行党性分析,提出了整改措施。现将具体情况向大家汇报,不足之处请批评指正。一、对照检查存在的主要问题(一)在突出学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力方面。作为一名共产党员,受组织培养多年,我对党有着深厚的感情,能够牢固树立“四个意识”、坚定“四个自

2、信”、自觉做到“两个维护”,始终坚定对党中央的信赖,对习近平总书记的拥护,主动加强对党的创新理论的学习,切实提高政治站位,但在将理论与实践有机结合方面还有不少差距。一是有时习惯把爱岗敬业与坚定理想信念划等号,更多的是把精力放在抓XX、XX等落实上,在把握习近平总书记讲话精髓要义上还只是皮毛,对原著原文也没有学精学深,对其中蕴含的哲学思想、重要立场观点方法还没有真正学到手,思维理念转得不够、思想武器用得不够、体系融会贯通不够,有一种被拎着学、推着赶、牵着跟的感觉。二是虽然平时注重学习、爱好学习,但凭个人兴趣学得多,系统学习党的创新理论少,特别对习主席系列重要讲话精神的学习还限于浅层次、碎片化,在

3、把握科学理论体系、确立先进思维理念、转化为思路举措上还有差距。三是在将总书记重要讲话精神转化为工作成果上能力不强,效果不明显。很多时候以文件学习和会议落实为主,在贯彻落实习近平总书记重要讲话精神上,力度不够,创新不多。 (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面存在的问题。一是对政法工作的领导水平有待提高。加强对政法单位政治建设考察的机制还不够完善,力度还不够,导致个别政法干警政治定力不够,出现违纪违规现象。再者,在推动政法部门落实县委县政府关于打击非法上访、依法追赃挽损、维护社会稳定方面,有时候反复调度,但个别政法部门在处

4、理具体问题上效果不是很好。二是在加强日常自我检视、自我警示、自我革命、自我提升上缺乏主动性、斗争性和长期性。 (二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。本人虽然能够做到坚决拥护党的领导,不折不扣的贯彻党的路线、方针、政策,但也存在一些问题突出表现为:一是抓意识形态工作压力传导不足。在开展党员干部学习教育时,更多的是正面引导和激励鼓励,除规定动作外,较少的主动查找反面教材对党员干部进行警示教育,导致个别党员在规范个人言行、遵守规章制度方面思想上存在侥幸心理。二是基层组织作用发挥不充分。部分工作没有分解到位,没有深入企业,充分发

5、挥基层企业作用,进一步提高工作效能。比如,开展企业技术改造和新旧动能转换过程中,创新能力不强、动力不足,我市*多个创新平台分布在*多家企业,占全市规上工业企业比重仅为*%,企业重申报、轻建设问题十分普遍,创新平台建设后续投入不足,成果转化比例低。 (四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。存在差距。立足当下和谋划长运有差距。主要是要出“显绩”还是要出“潜绩”没有很好地统一起来,干工作往往过多地考虑能不能造成声势、产生影响,能不能引起领导的关注,而对是否有利于长期发展,是否有利于工作战斗力提高考虑不够,导致有些重

6、点工作推动方式方法不够科学,前瞻性不够。比如,在推进与乡武装部融合深度发展上,尽管积极谋划探索将退役军人服务保障中的就业创业、优抚帮扶、权益保障、走访慰问、数据采集、信访接待、政策咨询等各项行动还比较迟缓。(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。我能够认真执行规定,带头严守政治纪律和政治规矩,遵守中央八项规定,但是通过对标对标还有存在不足。对意识形态领域的复杂斗争高度的警惕性和鉴别力还不足。成立了全乡退役军人服务保障微信群,严格群内发文

7、规定,经常性开展理论宣传,转发习近平总书记系列讲话和各级决策部署要求,但也出现了2人乱发广告、网评的情况,虽然对这2人进行了清退处理,并对拉人进群者进行了批评教育,但也从侧面暴露出意识形态工作的短板,通过丰富应用和监督管理在意识形态方面还需进一步探索拓展,新形势下引导舆论的本领需要进一步加强。二、存在的主要问题和根源分析自己虽然总体上持续了共产党员的政治本色,但是,用新时期党员先进性的标准要求来衡量,与党章和党的群众路线来对照,还存在一些差距。一是学风不够端正。无论是政治理论学习还是业务知识学习,大多停留被动和自我原谅的状态。往往是布置什么学什么,要求什么学什么,仅仅满足于完成要求和规定的学习

8、资料,个人根据自身实际,有计划、有重点、有目标地学习少,缺少学习的用心性和主动性;参加集中学习比较认真,个人自学比较少,对于考试考核的资料学习比较认真,一般性的要求学习下的功夫不够;学习效果还不够明显,往往是满足于学了,明白了,缺少实际应用和理论联系实际的检验,影响了学习的深度;业务学习有畏难情绪,忙于事务性工作多,静下心来、个性是利用业余时间学习少。由于学风不够好,在必须程度上影响和制约了个人素质和潜力水平的进一步提高。存在这一问题的根本原因,是思想上对于学习不够重视,态度不够端正,真心、真信、真懂、真用的决心和动力不足。一方面,对于国家在改革中不断发展,党的理论在实践中不断创新,自己在武装

9、思想上有恐慌感。每一次理论的创新,每一个重要政策出台,都能认真学习,掌握精髓,以持续理论、思想上的清醒和立场上的坚定,另一方面,感到自己受党教育和熏陶的时间比较长,政治比较坚定,思想比较纯洁,有一种放松感,缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识。对于业务知识学习,一方面感到与自己工作关系不大,用不上;另一方面,感到自己年纪比较大,学不进、记不住,信心不足,对待学习比较懒惰,往往是得过且过,满足于一般的了解,没有刻苦钻研。二是深入实际不够。长期从事机关党务、文字工作,虽然有必须的文字功底和政策理论水平,但经常性、习惯性地思考问题、总结经验、提炼启示,深入一线了解第一手材料、掌握实际和真实状况比较欠

10、缺,更多时候是等待下面报材料、出典型,而不是自己一猛子扎下去,发现典型和线索,致使撰写的材料不够生动和鲜活。在材料撰写上,文字、语言还比较务虚,有时为了追求对称、好看、顺口,有套话和固定的模式,构成了一种定势,少一些指导性、针对性、实效性。存在这一问题的根本原因:还是形式主义在作怪,因为缺少深入实际,缺少一线生活,而使撰写的文章材料不够生动有力,还有一些空话和套话,有八股味道,看文风存在问题,似乎是表面文章多,有面子材料的嫌疑,但更多的反映的是主观认识、工作作风不够扎实,材料虽小,但材料里面有政治、有立场、有观点、有文化,反映的是一个人的综合素质、认知水平和立场观点。三是创新动力不足。透过多年

11、的努力,自己担负的各项工作井然有序,内外环境和谐,职工队伍稳定,各方面反映较好。在完成工作和履行职责过程中,能够知恩、知足、知责;应对成绩和不足,能够及时汲取和借鉴。无论什么状况都能心态端正、安心工作、尽职尽责,严格要求,经受住工作任务、复杂环境、特殊状况的考验。正是因为这种状况、这种状态,使自己对于创新工作方式、取得新的突破上,缺少动力,满足于完成任务、不出问题,有时有守摊子的心理,自我要求的标准有所降低,满足于自我理解、自我原谅,有时主观态度上比较用心,但行动上缺乏用心向上的闯劲、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲。三、努力方向和整改措施1、加强理论学习。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发

12、点,每天坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届四中全会精神,深刻把握新思想、新观点、新论断、新要求,学会用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题。2、牢记“两个务必”。牢记“作风建设永远在路上”,始终坚持党的群众路线,带头克服享乐主义和奢靡之风,率先重范、厉行节约,带头弘扬密切联系群众的好作风。3、着力改革创新。主动适应新形势、融入新形势,不断总结工作经验,创新工作方法,进一步明确责任、细化目标、敢想敢干、真抓实干,以新理念、新思想抓支部建设,狠抓工作落实,不断提升党支部组织力、战斗力。4、坚持清正廉洁。严守八项规定,认真践行廉洁自律,按照党章和廉政准则的各项规定,严格要求自己,做到自重、自省、自警、努力抵制不正之风,老老实实做人、踏踏实实干事,自觉接受党组织和群众监督。

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