女职工工作者先进事迹共15篇.docx

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1、女职工工作者先进事迹(共15篇) 第1篇:银行女职工先进工作者事迹材料勇挑重担甘于奉献记*支行先进工作者*先进事迹秋天里的累累硕果是对春的回报,辛勤的汗水必将浇灌出满园春色,农发行*支行*同志在自己走上工作岗位以来的近八年间,对工作勤勤恳恳、任劳任怨,对顾客满腔热情、周到服务,受到了行领导及广大客户的一致好评,特别是在多年的业务学_中,*同志好学上进、勤学苦练,使自己的业务基本功不断增强,业务能力突飞猛进。辛勤的劳动终于换来了丰硕的成果,她的不懈追求,在青春的壮丽蓝图上画上了一道道闪光的轨迹:*,现年31岁,中共党员,年7月毕业于*,经组织分配到*支行工作,先后从事过营业部记账、复核、客户经理

2、、资金计划员等工作。作为*支行的一名年轻员工,7年多来,她始终坚持认真负责的工作态度,兢兢业业、勤勤恳恳,勇挑重担、无私奉献,用自己的实际行动谱写了一曲动人的青春之歌。年她以出色的工作业绩和突出的工作表现赢得了行领导和职工的一致称赞,并当选为支行先进个人。一、素质过硬,功底扎实。万事德为先,良好的道德修养是做人的根本。参加工作以来,*同志始终坚持把诚实、正直、本分,作为自己的立身之本,始终认为:沉默是金,忍让是银,帮人是德,吃亏是福。努力使自己成为一个有知识、有修养,品德情操高尚的农发行员工。作为一名年轻的共产党员,她深刻认识到什么是组织观念、什么是大局意识、什么是党员先进性、什么又是先锋模范

3、作用。7年多的基层行工作经历更是健全了她的品格,培养了她吃苦耐劳,扎实肯干、执着追求的韧劲。从求学阶段到工作期间,她始终把学_当成一种生活、一种追求、一种_惯。在工作学_中,使她认识到工作岗位没有高低之分,一定要好好工作,不工作就不能体现自己的人生价值。近年来,他取得了农发行系统内的信贷上岗证书及会计上岗证书,利用工作之余,考取了银行业从业资格证书、会计从业资格证书、统计从业资格证书以及中国金融注册分析师。对各类知识的学_和融会贯通,更加丰富了她的金融理论及专业知识,更加提高了她的学_和思考能力,也在进步中使她增强了信心!二、开拓创新,立足本职作为农发行的年轻员工,*同志勇挑重担,甘于奉献。在

4、担任支行的资金计划工作的同时,她还承担着支行的CM和人行征信系统的运行管理员、支行的工会财务、女工、计划生育等兼职工作,无论哪项工作,她都始终坚持爱岗敬业,强烈的责任感,一丝不苟,认真完成。在工作中她始终要求自己做到:政治要求进步,服从组织安排;学_永不放松、工作尽心尽责;不怕吃苦受累,力求务实敬业。对待资金计划工作,她始终尽自己所能将计划编制准确,为支行减少筹资成本,认真准确的报送各类报表,撰写各类分析。对待从事的保险代理业务,她能够按照上级行下达支行的任务指标,及早测算分解任务,在贷款投放之前提前落实保险业务,主动和企业联系,及时督促企业缴纳保费,并将代理手续费及时收回,年度*支行完成代理

5、保险手续费收入32万元,超额完成州分行下达任务指标的10%。对待支行存款组织工作,她能够做到按日监测,关注存款每日的变化情况,积极主动与*信用联社联系,争取更多的低成本资金,为支行的存款任务的完成尽自己的所能,截止年11月末*支行日均存款余额17108万元,超额完成州分行下达任务指标的34%。资金计划工作报表多、分析多,休息日里加班加点是常有的事,*同志家在外地,虽然夫妻分居6年多,孩子还小,但她从未因为个人的原因耽误过工作。尤其每逢月报、季报期间为了能及时准确的报送各类报表、分析,她常常一个人加班到深夜,安静的办公室里只能听见手指敲打键盘的声音。有时听着孩子在电话里一遍一遍的问:“妈妈什么时

6、候能回来”,心里也有一些酸楚,每当五一、十一、元旦这些和家人聚在一起共享天伦之时,*同志都坚守在工作岗位上,报送报表、撰写分析,家顾不上回,饭顾不上吃,就连给异地的父母打个祝福电话也常常被她扔在了脑后。家中的一切家务事、孩子的生活起居及全部推给了丈夫。作为妻子,她有愧于丈夫、家庭;作为母亲,她对幼小的儿子亏欠太多太多。在事业和家庭的天平上,她把砝码全部压在了事业的一边。在人生的天平上,面对公与私、事业与家庭,当集体利益与个人利益发生冲突时,她没有犹豫过,她心中的那杆天平,不论何时,总是以集体利益为重,她认为集体的事,再小也是大事,自己的事再大也是小事。面对困难生活中的各种困难,她没有退缩过,因

7、为她深知工作岗位上的这份责任与重担有多么重要。谦虚谨慎,爱岗敬业,促使*同志在本职工作中刻苦钻研业务,任劳任怨,在如何提高工作效率上花功着力,在从事资金计划工作期间,*县支行的资金计划工作考核排名全州前列。三、默默奉献,不求回报“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。辛勤的劳动换来了丰硕的成果,作为一名朝气勃勃的年轻人,*同志有自己的理想、人生观和价值观,她要不断地努力学_工作,不懈的努力,在平凡的工作岗位上,实现自己的人生价值。使自己在工作和学_中取得了骄人的成绩,为支行的年轻人和其他工作人员树立起了学_的榜样。“山不言自高,水不言自深”,*同志就是用这种默默工作无私奉献的精神恪守着自己的职责,

8、体现着一名共产党员、一名金融工作者的高尚情操,体现着农发行干部勇于奉献顽强拚搏的精神风貌。无言的付出,无言的奉献,农发行精神在像*同志这样的一些普通干部身上得到印证、得到升华、得到发扬光大。人生需要事业,没有事业的人生是空虚的;事业需要成功,不求成功的事业是悲哀的;成功需要奉献,充满奉献的成功是永恒的。虽然她的工作是平凡的,但平凡不等于平庸,平凡的工作繁杂而细微,需要以极大的热心、耐心、恒心投入其中,才能使平凡的工作更有活力。*同志就是这样在平凡的岗位上,用青春的画笔谱写了人生绚丽多彩的乐章,用年轻的生命和炽热的青春,奏响了为农发行事业奋斗的希望之歌。第2篇:省先进女职工工作者事迹材料事迹材料

9、XXX同志现任XXXX有限公司工会副主席兼女工委员会主任,。任职以来,她在市局工会和公司工会的正确领导下,以江_“”重要思想和党的_大精神为指导,围绕妇女工作,结合企业实际,以创新的精神,务实的作风,扎实的工作,开创了公司妇女工作新局面,为公司的两个文明建设作出了一定贡献,深受女职工的拥护和爱戴。在开展女工工作中,她始终按照公司工会的总体安排,有计划、有步骤的开展。她把提高女工综合素质作为一项重要工作来抓,通过会议、板报宣传等多种形式,加强政治理论学_,使女工及时了解国情,厂情,不断解放思想,更新观念,提高广大女工的危机感、责任感,牢固树立女工爱岗敬业的主人翁意识。同时结合公司的实际,在全体女

10、工中组织开展了“自尊、自信、自立、自强”的四自、开展了争做“三八”红旗示范岗和-1- 争创“十佳”女职工等活动,在女工中形成了浓厚的“比学_、比素质、比贡献”的良好风气,激发了女职工的生产工作热情,为企业发展建设创造了新的业绩。她能坚定不移地贯彻落实女职工权益保障法,忠实履行维护女职工合法权益的基本职责,对企业劳动用工,劳动保护,女职工孕期、产期、脯乳期等女工关心的热点、重点问题作为平等协商、签订女职工特殊权益保护集体合同的重点,切实维护了女职工的合法权益和保护了女职工的特殊利益。她积极组织女职工学_ 防治“妇女病”知识以及计划生育有关条例的宣传工作,每年定期安排对女职工进行全面体检,建立了女

11、工健康档案,同时她注重对贫困女工和单亲母亲的帮扶,坚持定期走访,及时帮助她们解决工作和生活中的实际困难。单亲母亲张英身患心脏病,丧失了劳动能力,其长女今年考入大连理工大学后却无力供养,XXX同志了解到这一情况后及时把她的问题反映到公司工会,为她争取了每年温暖助学基金_元。一年来,她走访慰问女职工和单亲母亲20多-2-5000余元。对公司内退的100多名女职工,她时刻将她们放在心上,努力为她们办实事,组织她们参加市总工会举办的再就业技能培训班,鼓励她们自立、自强重新就业,共参加面点、按摩等技能培训80多人次,实现再就业50多人。多年来,由于她的努力进取和勤奋工作,多次被市局工会和市总工会授予优秀

12、工会干部和优秀女职工工作者的荣誉称号。XXXXXXXX工会委员会 201X年11月6日-3-第3篇:先进女职工工作者材料先进女职工工作者材料同志现任工会副主席职务,兼管工会女工委工作,她在工作中紧紧围绕市总工会精神和公司安排部署,以创建先进“职工之家”为载体和纽带,紧密团结,扎实工作,全面履行了工会职能切实维护了职工的合法权益,有效促进了各项工作的顺利开展。能够紧密群众,热心为职工服务;能充分发扬民主、诚恳听取职工意见;能坚持原则,及时反映职工的意见和要求,敢于和善于为职工说话、办事,维护职工的合法权益;能勇于创新、秉公办事、不谋私利。为社会稳定和公司事业发展做了卓有成效的工作。一、加强学_,

13、提高素质,努力做好女职工工作1、加强理论学_、提高自身理论水平。该同志深知要想做好女职工工作,首先要提高自身素质和业务能力。认真学_马列主义、毛泽东思想、理论和“”重要思想,深入学_贯彻党的“十七大”精神。经常刻苦钻研,学_工会业务知识,自从接任公司工会副主席职务以来,她积极参加了市工会组织的培训学_,认真学_了劳动法、工会法、社会权益保障法及中华全国总工会关于加强协调劳动关系、切实维护职工权益,推动构建社会主义和谐社会的决定等有关法律、法规文件规定,敬业爱岗、乐于奉献、努力钻研业务技能、学中干、干中学、踏踏实实、认认真真地干好本职工作,尽最大努力维护好职工的权益。2、加强,提高职工整体素质。

14、21世纪是一个充满机遇和挑战的新世纪,面对业务本领和竞争能力,提高女职工现代科学文化素质,是女工组织的时代任务。因此,她经常结合实际在女职工中开展健康保健家庭美德“四自”(自尊、自信、自立、自强)精神,广泛开展了“创建学_型组织,争做知识型职工”活动;以提升广大职工的思想和道德修养为目的,开展“争做孝顺媳妇模范标兵”活动;以爱岗敬业、争创一流、勤奋学_、勇于创新、和谐共处、甘于奉献的精神,鼓励女职工发奋图强、拼搏进取。通过一系列活动的开展,女职工队伍的整体素质得到了提高。二、提高业务技能、合理维护女职工权益她大力推进女职工保护专项集体合同工作。接到市总工会精神后,她及时向公司领导汇报,深入基层

15、女职工群体中,听取她们的呼声,并根据单位实际情况拟定协议草案,经领导班子研究决定顺利签订。对在月经期、孕期、产期和哺乳期的女职工给予了特殊保护,并确定相应的职能机构或专职人员负责女职工劳动保护工作,对怀孕的女职工不得在正常劳动以外延长劳动时间和对怀孕7个月以上女职工给予工间休息,怀孕3个月内流产的给予休假20天,还对女职工每年进行妇女病检查一次,提高了女职工卫生费和独生子女费;今年7月在公司行政的大力支持下,顺利签订了工资集体协议,明确了职工工资最低标准,浮动了职工工资。4月还带领单亲女职工做了“两癌”检查,从而使女职工的合法权益得到了有效保障。三、关心广大职工疾苦,做好送温暖活动“工会工作,

16、必须做到心系群众、情牵职工”,她是这样说的也是这样做的,在她的努力下,公司工会切实履行了困难职工的“第一知情人”的职责,把实施送温暖工程作为履行维护职工合法权益基本职责,维护改革发展稳定大局的大事来抓,把“送温暖工作的着力点放在关爱困难职工身上。凡是涉及职工的切身利益和实际困难的事情尽力去办。平时,她采取多种形式,广泛联系职工群众,倾听她们的心声,全面掌握困难职工人数、家庭人口、身体状况。了解她们的疾苦,掌握她们的思想动向,有针对性地开展工作,采取切实有效地措施,多渠道、多途径,扎扎实实地为困难职工办好事、办实事、及时帮她们解决实际困难。平时把救助工作放在议事日程,一年来为困难职工申报临时救助达13600元。针对困难家庭不同程度,给予帮扶,特殊情况特殊对待。对公司人员多,经济困难的情况下,对离退休干部进行到家慰

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