林业局党支部党建工作经验交流材料精选多篇.doc

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1、林业局党支部党建工作经验交流材料(精选多篇) 第一篇:林业局党支部党建工作经验交流材料 林业局党支部隶属于机关工委,1984年成立,经过23年的发展,现有正式党员27名,其中4名女党员,10名哈萨克族党员,党员占干部职工的45.7%。现就我支部xx年度党建工作介绍如下: 一、以“三抓”为着力点,思想、组织建设富有成效 (一)抓管理,完善规章制度 林业局高度重视党建工作,做到和业务同部署、同检查、同总结。把党建工作摆在重要的议事日程,为认真贯彻党的路线、方针、政策,严肃党的纪律,制定各种规章制度,进一步明确工作职责,使管理工作更加规范、有序。 (二)抓活动,增强组织凝聚力 开展以“社区共驻共建”

2、、“党员承诺制”、“七一座谈”为主题的党建活动,让党员干部面向基层,与民同心,为民服务,树立良好的干部形象。特别是利用志愿者服务活动,联系和服务群众,增强了党组织的凝聚力和向心力。 (三)抓表率,发挥党员先锋模范作用 全体党员在工作中发挥先锋模范作用,形成党组书记亲自抓,支部书记具体抓,班子成员协同抓,全体党员积极参与党建创优的工作格局,各项工作均得到地区林业局及县委、政府的充分肯定,xx年获得地区林业工作综合考评第二名的好成绩,为实现青河县林业工作的跨越式发展做出了积极贡献。 二、“以三强”为抓手,加强制度化教育 (一)强化学习,以全县开展的“领导干部讲坛”活动为契机,加强党员干部的经常性学

3、习活动。 一是围绕“法治进机关”为中心,开展“干部讲课”活动,结合单位实际工作情况以备课的形式,开展讲座活动。二是举办护林员、乡(镇)林业工作站干部、沙棘有机基地产品认证等培训班,全面提高干部职工的政治素质、业务能力和执法水平,为实现林业跨越式发展提供坚实的保障。 (二)强化宣传教育,创造良好的环境 为切实加大宣传教育力度,进一步改进工作作风,密切党群、干群关系,支部党员经常深入农牧区,向农牧区群众开展宣传森林法、护林防火条例等活动。通过宣传活动,进一步使农牧民了解保护森林意义,为林业发展创造一个良好的法制环境。 (三)强化廉洁从政,加强党风廉政建设 一是从抓反腐倡廉宣传教育为着力点,增强党员

4、干部拒腐防变能力,重点是加强对党员干部思想信念和廉洁从政的教育。二是落实反腐倡廉任务,明确班子成员的分工和责任,做到一级抓一级,层层抓落实。 三、密切联系群众,促进区域党建新格局 (一)密切联系群众,为帮扶村群众办实事好事 林业局党支部联系帮扶阿尕什敖包乡阿克加尔村,在发展壮大该村集体经济等方面,免费提供3200棵杨树苗和5000棵沙棘树苗,使该村彻底甩掉了“无林村”的帽子,为买鸡苗的农牧民补助3000元,今年累计已帮扶落实资金4万余元。 (二)强化共驻共建活动,开展创建活动 林业局党支部结合本单位实际,正确引导每个党员参加志愿者服务活动,积极参加青河镇举办的首届群众运动会,参加了台球、乒乓球

5、、拔河、自行车比赛等活动,对社区内的林业局家属楼进行硬化和绿化。今年,党员干部职工累计向弱势群体捐款捐物达7000余元。 四、服务发展,不断增强组织的创新能力 今年以来,林业局党支部根据自己工作实际,形成新思路、出台新举措,充分发挥广大党员的自身优势,不断加强各项工作,特别是在春季的绿色银行、秋季绿色帮扶工作中富有新的创意:一是积极做好新农村林业建设。累计完成4个绿化达标村,消灭4个无林村,户均植树20株以上,庭院绿化100户,绿色长廊3公里。二是稳步推进退耕还林工程。今年对全县的880户退耕户的4.3万亩的退耕地进行了全面地自查,自查保存率达85%以上。三是加大对重点公益林管护力度。制定切实

6、可行的管护目标责任制,层层签订公益林管护责任状,对管护的范围进行明确的划界标桩,进一步加强对责任区护林员的管理,杜绝牲畜毁林现象的发生。四是抓住沙棘实现农牧民增收的思路不放松。今年种植面积已达5万亩,挂果面积达到3.5万亩,预计产值300万元,为农牧民的增收奠定基础。 第二篇:林业局党支部党建经验交流一、以“三抓”为着力点,思想、组织建设富有成效(一)抓管理,完善规章制度林业局高度重视党建工作,做到和业务同部署、同检查、同总结。把党建工作摆在重要的议事日程,为认真贯彻党的路线、方针、政策,严肃党的纪律,制定各种规章制度,进一步明确工作职责,使管理工作更加规范、有序。(二)抓活动,增强组织凝聚力

7、开展以“社区共驻共建”、“党员承诺制”、“七一座谈”为主题的党建活动,让党员干部面向基层,与民同心,为民服务,树立良好的干部形象。特别是利用志愿者服务活动,联系和服务群众,增强了党组织的凝聚力和向心力。(三)抓表率,发挥党员先锋模范作用全体党员在工作中发挥先锋模范作用,形成党组书记亲自抓,支部书记具体抓,班子成员协同抓,全体党员积极参与党建创优的工作格局,各项工作均得到地区林业局及县委、政府的充分肯定,20*年获得地区林业工作综合考评第二名的好成绩,为实现*县林业工作的跨越式发展做出了积极贡献。二、“以三强”为抓手,加强制度化教育(一)强化学习,以全县开展的“领导干部讲坛”活动为契机,加强党员

8、干部的经常性学习活动。一是围绕“法治进机关”为中心,开展“干部讲课”活动,结合单位实际工作情况以备课的形式,开展讲座活动。二是举办护林员、乡(镇)林业工作站干部、沙棘有机基地产品认证等培训班,全面提高干部职工的政治素质、业务能力和执法水平,为实现林业跨越式发展提供坚实的保障。(二)强化宣传教育,创造良好的环境为切实加大宣传教育力度,进一步改进工作作风,密切党群、干群关系,支部党员经常深入农牧区,向农牧区群众开展宣传森林法、护林防火条例等活动。通过宣传活动,进一步使农牧民了解保护森林意义,为林业发展创造一个良好的法制环境。(三)强化廉洁从政,加强党风廉政建设 一是从抓反腐倡廉宣传教育为着力点,增

9、强党员干部拒腐防变能力,重点是加强对党员干部思想信念和廉洁从政的教育。二是落实反腐倡廉任务,明确班子成员的分工和责任,做到一级抓一级,层层抓落实。三、密切联系群众,促进区域党建新格局(一)密切联系群众,为帮扶村群众办实事好事林业局党支部联系帮扶*乡*村,在发展壮大该村集体经济等方面,免费提供3200棵杨树苗和5000棵沙棘树苗,使该村彻底甩掉了“无林村”的帽子,为买鸡苗的农牧民补助3000元,今年累计已帮扶落实资金4万余元。(二)强化共驻共建活动,开展创建活动林业局党支部结合本单位实际,正确引导每个党员参加志愿者服务活动,积极参加*镇举办的首届群众运动会,参加了台球、乒乓球、拔河、自行车比赛等

10、活动,对社区内的林业局家属楼进行硬化和绿化。今年,党员干部职工累计向弱势群体捐款捐物达7000余元。四、服务发展,不断增强组织的创新能力今年以来,林业局党支部根据自己工作实际,形成新思路、出台新举措,充分发挥广大党员的自身优势,不断加强各项工作,特别是在春季的绿色银行、秋季绿色帮扶工作中富有新的创意:一是积极做好新农村林业建设。累计完成4个绿化达标村,消灭4个无林村,户均植树20株以上,庭院绿化100户,绿色长廊3公里。二是稳步推进退耕还林工程。今年对全县的880户退耕户的4.3万亩的退耕地进行了全面地自查,自查保存率达85%以上。三是加大对重点公益林管护力度。制定切实可行的管护目标责任制,层

11、层签订公益林管护责任状,对管护的范围进行明确的划界标桩,进一步加强对责任区护林员的管理,杜绝牲畜毁林现象的发生。四是抓住沙棘实现农牧民增收的思路不放松。今年种植面积已达5万亩,挂果面积达到3.5万亩,预计产值300万元,为农牧民的增收奠定基础。林业局党支部党建经验交流责任编辑:曾老师 阅读:人次 第三篇:村党支部党建工作经验交流材料 夯实基层基础办好为民实事 党建工作经验交流材料 xxxx乡xxxx村党支部 在基层组织建设年活动中,xxxx村党支部被列为xxxx乡的党建示范村,村党支部带领24名党员,以争创“五个好”党支部为标准,以解决问题服务民生为目标,强队伍、建环境、树典型,起到了良好的带

12、头示范作用。 一建强干部党员队伍,提供人才保障 xxxx村201*年前有党员22人,老龄化严重,常年在外务工党员8人,村“两委”干部均为50岁以上、小学文化程度, “双带”能力差,党组织较软弱。开展基层组织建设年活动后,村党支部认真分析研究,制定了行之有效的措施狠抓干部党员队伍建设。 一是“三向培养”强队伍。从致富带头人、务工返乡能人、知识青年中培养选拔新党员和村级后备干部。村“两委”干部深入摸底,掌握了三类专向人群的底数,由村党支部书记负责,对培养目标先选任为社干部或村群团组织干部进行锻炼,再培养为合格党员或村干部。201*年,经“三向培养”共发展入党积极分子7名,发展党员4名,培养后备干部

13、3名,改善了干部党员队伍结构。 二是学习培训提素质。村党支部坚持每季度组织在家党员 - 1 - 学习大政方针、法律法规、实用技术,重点学习“文建明工作法”、“春风经验”和村(社区)工作手册。村党支部坚持每月联系一次在外流动党员,随时掌握他们的思想动态,要求他们随时向党组织汇报工作和思想情况。为拓展视野,组织11名党员到南山镇、双龙镇、南华镇和三台县辗山村等地参观青花椒、新品种核桃、米枣、养猪等种(养)业,进一步开阔了党员眼界,坚定了发展信心。1-5月,共组织开展学习6次,与流动党员联系互动50余次。 三是完善制度促规范。坚持“四议两公开一监督”,凡大小事务先由村委会根据收集到的群众意见向党支部

14、提出,经党支部会议讨论后提交村社干部、社员代表通过后予以公开并实施,再将实施结果通过村广播、村党务、村务公开栏进行公示,实施过程由村监委会监督。制作了村党务、村务公开栏,安装了无线广播,加强了硬件配置。每季度将村务、财务、政务公开,接受群众监督。制定无间隙值班制度,村四职干部轮流值班,随时为来访群众办理事务。1-5月,共接待群众来访40余人次,当场办结30余件。 二、做好载体结合文章,筑牢群众基础 一是大力开展“十星评选”活动。4月,xxxx村率先在xxxx乡开展了评选“勤劳致富星、清洁卫生星、科学文化星、遵纪守法星、诚实守信星、家庭和谐星、邻里团结星、见义勇为星、尊师重教星、移风易俗星”的“

15、十星文明户”活动,被 评选为“十星户”的村民可以申请到乡信用社的信誉贷款。活动由村监委会牵头,社员大会推荐,报村监委会评审,确认后向全体村民公示。截止目前,已评审确认了徐功青、吕发辉等18户“十星文明户”,促进了党员群众干事创业热情。 二是深入开展“学习典型”活动。按照乡党委在推进基层组织建设中喊出的“抓典型促党建,挖掘选树典型助党建”的口号,xxxx村党支部树立了勇救落水儿童英勇牺牲的xxxx村监委会委员曾旭广为典型人物,组织党员召开英模学习会,学习先进事迹,弘扬正气,倡导奉献。 三是持续开展“联户帮贫”活动。在深入调查的基础上,建立了xxxx村“民生、维稳、困难群众”三本台账,收集民生问题

16、11个,稳定问题1个,困难群众34 名。在掌握了情况的基础上,制定了每名党员每年为困难群众做1件实事,每位村干部联系5户贫困户及1户产业大户,村干部集体走访每月不少于2次的联户帮贫方案。据统计,村党支部共新修道路 5.1公里,新建蓄水池42口,整治水泥防渗堰塘5口。帮助柯成友等3户无房户建好新房,为杨官金等三户群众收割小春作物6.2亩,先后4次慰问25户困难户,给予5000元的资金、物资帮扶。村“四职”干部每人还定点联系5户困难户,送物资送致富信息,受到了群众的称赞。 三、科学推动产业发展,带领群众致富 一是充分征求干部群众意见,认真研究拟定了xxxx村 新村建设规划,争创“新村建设示范村”。

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