实用工作方案模板锦集八篇.doc

文档编号:154031 上传时间:2022-06-17 格式:DOC 页数:27 大小:51.50KB
下载 相关 举报
实用工作方案模板锦集八篇.doc_第1页
第1页 / 共27页
实用工作方案模板锦集八篇.doc_第2页
第2页 / 共27页
实用工作方案模板锦集八篇.doc_第3页
第3页 / 共27页
点击查看更多>>
资源描述

1、【实用】工作方案模板锦集八篇【实用】工作方案模板锦集八篇 工作方案 篇 1 20 xx 年 8 月 28 日,草原站召开了拜城县草原站党支部书记履行党建工作责任制专项述职工作会议,党支部书记买买提.依明同志就 20 xx 年履行基层党建工作责任制进行了述职发言,畜牧局党总支书记全平、副书记(局长)艾尔肯同志对发言进行了点评,针对草原站 20 xx 年党建工作提出了三方面建议,一是党建工作内容还不够丰富;二是党内组织生活缺乏创新;三是党支部吸引力和凝聚力还不够。草原站党支部根据以上建议,结合工作实际,制定整改方案如下: 一、党建工作内容不够丰富方面的问题整改 一是深刻认识基层党建工作服务中心的重

2、要作用,树立发展为第一要务的观念,明确党建工作必须服从服务于发展经济建设这个中心,围绕发展抓党建,抓好党建促发展,把基层党建工作做到干部职工关心的热点上,做到草原工作的难点上,放到机关作风的改进上,体现在各项业务工作的落实上,形成与业务工作相互渗透、互相促进的局面,充分发挥好党建工作的保障和促进作用; 二是要克服“党建工作任务较软,内容较虚、中心、业务工作为主,党建工作为辅”的思想,充分认识党建工作的重要性和党务干部的重要职责,坚持“虚工实做” ,以党建实效去推动业务工作的顺利完成。三是围绕党的中心工作,把促进草原畜牧业发展和牧区社会稳定,促进草原监理工作任务的完成,作为加强和改进草原站党支部

3、党建工作的出发点和落脚点,创新草原站党支部党建工作的载体,丰富党建工作内容,在工作方式上有所改进和突破,结合单位业务和党员干部的思想实际开展党建活动,突出“政治性、针对性、有效性、渗透性” ,不搞形式主义,在化解矛盾、理顺关系,调动积极性等方面来体现党建工作的成效,推进党的建设。 二、党内组织生活缺乏创新的整改措施 一是组织生活要围绕新的党建主题开展活动,在学习文件、观看电教片等“静态”有效教育形式的基础上,灵活运用知识竞赛、形势报告会、组织参观、政策讨论等具有互动性和动态性的活动方式,不断激发党员参与党组织活动的积极性,进一步为全体党员提供施展个性和才智的舞台。 二是草原站工作面相对狭窄,与

4、县直其他党组织接触十分有限,因此,要吸取其他单位支部建设的先进经验,互相交流,进行支部互动,共同组织进行宣传活动、座谈活动、文体活动等,在这些活动中互相提高,使支部活动会变得丰富多彩。 三是支部组织生活要围绕中心工作开展,把各类活动主题与中心工作、工作业务紧密相连,组织党员有效地联系本 单位的具体工作、未来的发展及自己工作岗位等实际工作,集思广益,不仅使党员干部在思想上得到升华,并调动其参加活动的积极性和创造性,更能充分发挥出党员的先锋模范作用,为组织的发展创造新业绩。 三、党支部吸引力和凝聚力还不够的整改措施 一是切实加强党员思想作风建设,全体党员要解放思想,牢固树立积极进取、求真务实、艰苦

5、奋斗的作风,增强服务意识,要切实加强工作作风,吃苦在前,享受在后,兢兢业业做事,堂堂正正做人,多办实事,不断提高党支部的亲和力,处处为群众着想,真心实意为群众谋利益,赢得群众的拥护和信赖。 二是党支部要从提高向心力、亲和力和执行力入手,围绕服务型党支部开展工作,抓好领导班子建设,不断增强党支部的凝聚力和向心力,通过抓学习、抓制度、抓廉政,不断提高班子自身素质建设,形成一个富有凝聚力和战斗力的坚强领导核心。 三是根据群众要求,走群众路线,围绕群众所思、所想、所盼、 所急的事开展活动, 把党支部的组织活动开成办实事、办好事的活动,改变之前多以政治内容集体学习为主的状况,把党内组织生活逐步向为群众服

6、务延伸,进一步增进党群关系、干群关系,让群众时刻感受到党的关心,进一步增强党组织的凝聚力、向心力和号召力。 四是加强对党员权利的保障力度,建立渠道畅通、公开透明的服务机制,认真解决一些党员对党组织认同感和归属感不强的问题,激发党员工作的原动力。建立一对一结对子党员互动制度,为困难党员解决生活难题,新老党员互相结对子,为年青党员解决思想难题、为老党员更新观念,让党组织亲切起来,以纪律约束党员,以情感凝聚党员,只有凝聚着党员的心,创新才有爆发力。 五是加强全体党员干部职工思想政治理论学习和业务知识培训,提高党员干部政治素质和履职能力,坚持执行学习制度,引导全体干部职工爱岗敬业、诚实守信、行为端正、

7、自觉执行党风廉政建设各项规定,深入农区牧区,帮助农牧民群众解决实际问题,加大草业技术人员和农牧民的培训力度,有力推进我县草原畜牧业的发展。 工作方案 篇 2 为切实加快有线电视数字化建设步伐,推动我镇广播电视事业和文化发展,根据县政府关于印发县加快有线电视数字化建设的实施意见的通知 (洪政发20 xx11 号)文件要求,结合我镇实际,现就加快推进我镇有线电视数字化整转工作提出如下方案: 一、重要意义 有线电视是社会主义精神文明建设的重要阵地,是党和政府的声音进入千家万户的重要渠道,是确保广播电视安全传输的重要基础设施,也是国家信息化基础网络的重要组成部分。有线电视数字化整体转换就是运用现代信息

8、技术,把有线模拟电视系统整体转换为有线数字电视系统,使节目播出、传输、接收全过程安全可靠,有效防范非法信号侵入,保证文化和信息安全。做好有线电视数字化整体转换工作,有利于巩固和拓展宣传舆论文化阵地,满足人民群众日益增长的精神文化需求;有利于推动我县农村淘宝业务的拓展,并对我县互联网经济的快速发展起到积极的推动作用。 二、指导思想 坚持“政府领导、广电实施、社会参与、群众认可、整体转换、 市场运作” 的工作方针, 紧紧围绕有线电视网络 “小网变大网、模拟变数字、单向变双向、实现电视直播、回看、点播、宽带上网等业务的全方位服务,牢固树立以人为本、用户至上的理念,坚持把社会效益放在首位,精心组织,有

9、序推进,切实使有线电视数字化整体转换成为党和政府的惠民工程。 三、工作步骤 第一阶段:准备工作 20 xx 年 1 月6 月,有线分公司对魏营镇涧圩、涧北、涧东、宋桥等村居有线电视数字化改造进行可行性分析、项目立项,并实施数字城域网建设和开通数字信号。 第二阶段:宣传造势 20 xx 年 7 月 1 日7 月 15 日,各村居、镇直单位、镇电视站要大力宣传有线电视模转数的重要意义,充分发挥主观能动性,做好群众解释工作。 第三阶段:启动整转 20 xx 年 7 月 15 日12 月底,按照涧圩、宋桥、涧东、涧北等村组排序,依次开展数字化整转工作,并逐步关停模拟信号。同时,有线分公司对余下未网改或

10、整转的刘营居、陈冲居、豆冲村、庞塘居、王拐村、欧岗村以及前营居的 王铺、徐岗等小组实施数字化网络改造,争取 20 xx 年元月投入整转。 第四阶段:工程扫尾 20 xx 年完成个别偏远村庄的数字电视转换扫尾工作, 全镇全部实现有线电视数字化,并按国家要求关闭全部模拟电视信号。 四、保障措施 (一)加强领导,精心组织,确保有线数字电视整体转换工作顺利进行。有线数字电视整体转换是一项政府推动、社会关注、影响广泛的社会民生工程,各村(居) 、镇直单位必须高度重视,加强领导,精心组织,抓好实施。 (二)加强协调,全力配合,确保有线数字电视整体转换工作落实到位。镇广播有线电视站是数字化改造的实施部门,要

11、加强与整转村(居)的沟通联系。各村(居)支部书记为该村组数字整转第一负责人,要及时反馈数字整转情况,把握节点,形成工作合力。 (三)加强宣传,营造氛围,确保有线数字电视整体转换工作深入人心。有线数字电视整体转换涉及千家万户的利益,各村组、电视站要深入住户,大力宣传,使有线数字电视家喻户晓,深入人心,提高全社会对有线数字电视的认知度和接受度,确保我镇有线数字电视整体转换工作和谐、有序、稳妥地推进。 工作方案 篇 3 当前正值新型冠状病毒肺炎疫情流行期,防控形势依然严峻。各工业企业将陆续进入复工期,为做好我市企业的防控,制定如下工作方案。 一、企业做好准备工作 (一)进行企业复工备案登记。 企业有

12、复工意愿的,必须严格按照省市相关规定提出复工的申请备案,审验批准后方可复工。 (二)成立防控领导小组。 按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则,各企业对本企业疫情防控负主体责任,成立由企业主要负责人任组长的疫情防控领导小组,制定疫情防控和复工方案,包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置等内容,每项工作必须明确专人负责。 (三)制订应急处置措施。 制订应对员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施,有条件的企业要配备有独立通风系统的隔离房间以及防疫应急车辆。要与附近的医院建立沟通,确保突发情况能及时送医就诊和住院治疗。 (四)备齐疫情防控物资。 复工前要做

13、好充足的消杀物资准备, 包括口罩、 护目镜、手套、防护服、红外体温计、杀菌洗手液、消毒液、消杀喷雾器等。 (五)提前对人员聚集场所进行消毒防护。 复工前,安排人员对工作场所、作业场地、食堂、员工宿舍等人员聚集场所进行消毒防护及环境清洁,落实专门疫情防控管控人员、设立企业测温点及临时隔离室。员工进入工作场所前必先进行健康检查,相关信息必须登记在册。 (六)加强复产安全管控 加强节后复产安全管控,做好重要设备复产方案,排查事故风险,及时消除隐患。 二、督促员工做好返程及上下班防护 (一)进行人员核准。 企业通过电话联系等方式,提前掌握返岗返工人员情况,提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作,对 1

14、4 天内有湖北等重点区域旅行史、生活史、与当地人接触史或与其他区域确诊病例、疑似病例密切接触者,一律劝其暂时不要返岗。 (二)指导工人做好返程防护。 对于返岗员工,倡导员工错峰返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火车、公交、地铁时,可以用携带的消毒用品(比如消毒液、消毒湿巾),对扶手、座椅等身体能够接触到的地方进行清洁消毒处理。减少接触公共场所的公共物品和部位;从公共场所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。 (三)优化上下班方式。 提倡员工上下班尽量不乘坐公共交通工具,减少交叉感染,优选步行、骑行或乘坐私家车、班车上下班。如必须乘坐公共交通工具时,务必全程佩戴口

15、罩,途中尽量减少接触公共场所的公共物品,抵达公司或居住地后第一时间用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不参加聚会和集体活动,不去影院、商场等人群密集场所。 三、严格人员管控 (一)严格执行员工排摸、登记,做好人员隔离及医学观察工作。 严格执行员工摸排、登记,按照“一人一档”做好建档筛查工作。对于来自重点地区不能劝返的员工必须严格执行集中隔离 14 天的要求;隔离期结束后,如无感染症状,采集咽拭子标本检测阴性后,方可正常上班。从其他地区返岗的员工必须严格执行居家隔离 14 天的要求,如无感染症状,方可正常上班。一旦发现员工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染症状,立即报告并督促其到就近定点医疗机构发热门诊

16、就诊,同时做好信息上报和随访。 (二)加强消毒、安保人员防疫。 大厅接待、门岗检查等对外部接触人员,需注意自身防护安全,佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔离衣,防止交叉感染,并定期对工作场所进行消毒。 (三)严格执行出入人员体温检测制度。 企业应在单位入口设置体温监测点,严格执行出入人员体温检测制度, 体温正常方可进入工作, 一旦发现可疑症状,立即指导其就诊。 (四)严格落实员工戴口罩上岗工作制度。 确保员工防护到位,严格落实职工戴口罩上岗工作制度,职工开展协作工作、公共作业场所必须佩戴口罩。员工应佩戴符合要求的一次性医用口罩或医用外科口罩;在存在化学毒物或粉尘的作业场所作业时,员工应根据接触浓度佩戴相应的防毒、防尘口罩或面罩。 (五)建立员工病假记录制度。 员工每天开展健康监测,出现发热、咳嗽、乏力或腹泻等呼吸道症状,应劝其尽早到附近发热门诊就诊。 (六)严把企业工作区域入口关。 做好来访车辆和人员询问、登记,对来自疫情高发地区或接待过疫情高发地区人员尚不满 14 天的,禁止其入内;对其他人员进行体温检测,并进行相关信息确认后方可入内。 四、加强公共区域防护 (一)每日对公共区域

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 模板表格

启牛文库网为“电子文档交易平台”,即用户上传的文档直接卖给(下载)用户,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。

本站是网络服务平台方,若您的权利被侵害,请立刻联系我们并提供证据,侵权客服QQ:709425133 欢迎举报。

©2012-2025 by www.wojuba.com. All Rights Reserved.

经营许可证编号:京ICP备14006015号