1、街道2020年度食品安全工作总结范文xx街道地处临安东大门，是融杭发展的桥头堡，更是科技城核心区块所在地。近年来，随着科技城产城融合发展步伐的不断加快，对街道的食品安全工作提出了更高的要求。现将工作总结如下：一、落实党政同责，完善治理体系我们将坚决贯彻习近平总书记提出的“四个最严”要求，严格按照地方党政领导干部食品安全责任制规定，全面压实食品安全各方责任。一是责任落实到位。建立街道食安委领导和成员单位责任清单，明确街道党工委领导责任、政府行政责任、派驻部门监管责任和村（社区）网格员协查责任，健全横向到边、纵向到底的属地责任体系。二是人员保障到位。组建网格员、综合执法、社会监督三支队伍。以街道为
2、大网格，搭建21个中网格，配备27名网格员。建强市场监管、城管中队等部门为主体的综合执法队伍。建立由社会热心人士参与的社会监督员队伍。三是监管措施到位。强化日常监管与教育培训相结合，同时开展定期排查与专项整治相结合。通过“双结合”对辖区内食品领域进行了全面的监管，确保检查到位、巡查不断、安全有保障。二、创新监管手段，实现智联监管我们街道现有各类食品经营主体900余家，其中食品生产企业34家，食品流通经营单位512家，餐饮服务单位350余家。为进一步加强社会综合治理能力，有效提升食品安全监管水平，2019年我们在区食安办的指导下试点推行“一家店、一网通、一键转”的食品安全智慧共治模式，取得了良好
3、成效。去年10月18日，在杭州市基层食安办工作会议中，我们街道代表临安区就该项工作进行交流发言，11月26日，在全省落实餐饮食品安全主体责任暨全省餐饮业质量安全水平提升现场会中，接待了来自全省各区县市领导的实地观摩，并得到了一致认可。2020年，我们将在此基础上，充分发挥“四个平台”的作用，深化党政同责，全面推行餐饮智慧监管平台，通过“互联网+社会监督”的模式，真正实现隐患排查处理快发现、快流转、快处置“三个快”，从而有效提升辖区食品安全环境。三、完善长效机制，提升监管水平在优化监管手段的基础上，不断完善食品安全管理的长效机制。一是完善督查考核机制。建立健全督查通报制度，明确目标责任考核细则，定期开展考评打分，督促工作落实。二是健全部门联动机制。加强与各执法部门的密切联系，定期开展执法检查，督促隐患整改。三是完善应急联动机制。进一步完善应急预案，做好应急准备，做到方案明确、措施严密、准备充分、处置得当。食品安全工作永远在路上。xx街道将以创四星级街道食安办为目标，牢牢守住食品安全底线，有效防范各类事故的发生，使辖区食品安全工作再上新台阶，为打造美丽幸福新临安贡献xx力量！
