公司关于复工后防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作应急预案范文.docx

文档编号:36296 上传时间:2022-06-12 格式:DOCX 页数:20 大小:25.32KB
下载 相关 举报
公司关于复工后防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作应急预案范文.docx_第1页
第1页 / 共20页
公司关于复工后防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作应急预案范文.docx_第2页
第2页 / 共20页
公司关于复工后防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作应急预案范文.docx_第3页
第3页 / 共20页
点击查看更多>>
资源描述

1、公司关于复工后防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作应急预案 范文公司关于复工后防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作应急预案为有效预防、及时控制公司新型冠状病毒感染肺炎疫情的发生及蔓延,规范疫情应急处理工作,保护公司员工的身体健康与生命安全,最大限度地降低和消除因疫情给公司生产经营造成的负面影响,确公司关于复工后新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作应急预案为做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,根据省政府办公厅关于延迟企业复工的通知和关于疫情防控工作管理专项预案的通知精神,综合考虑当前疫情发展态势及公司的实际,特制定公司复工前后疫情防控工作预案。一、复工前期防疫准备1、成立复工疫情防控工作领导小组,

2、协调推进复工疫情防控。以企业(中心)为网格单元,明确各企业(中心)主要负责人是疫情防控工作第一责任人,将防控责任落细、落小、落实,筑牢防控“防火墙”。建立联络员制,及时传达公司防疫要求,跟踪企业(中心)防疫动态,做到精准对接。2、利用公司微信公众号和交流平台转发中央、省和学校关于疫情防控权威报道,宣传疫情防控工作,教育职工不信谣、不传谣、不造谣,增强职工防控意识、法律意识。通过互联网平台,开展复工防护知识培训,提高职工对疫情的防控和自我防护能力,为打赢防控疫情攻坚战奠定基础。3、职工动态排查到位,根据学校人员排查表格,结合公司的实际,细化表格内容,扩大排查范围,特别是增加对企业(中心)合作方疫

3、情和防控工作的了解。对来自或去过疫情重点地区的人员及其密切接触者,按照要求严格落实医学观察、隔离等措施,确认安全者,方可返岗。与职工签订春节期间途经事项承诺书,与合作方签订相关协议。4、购置消毒防护用品,特别是消毒液、红外测温仪、喷雾器等物防技防物资。设置隔离点和废弃口罩专用垃圾桶等。5、明确疫情防控重点部位,制定发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置、隔离措施等预案。二、复工报备1、落实省政府各类企业不得早于2月9日24时前复工的通知精神。各企业(中心)在复工前三天将复工防疫预案和安全生产风险排查和隐患治理情况报分管(或联系)领导,经分管(或联系)领导同意后,将复工时间报公司,待

4、得到公司明确答复后方可复工。2、因特殊原因需提前复工的企业(中心),须书面向扬州市政府申请。三、复工后的防疫管理1、认真学习习近平总书记对疫情防控的指示,加强各部门的沟通,科学判断形势,精准把握疫情。坚决执行统一领导、统一指挥、统一行动的决策,提高防控的效能。2、严格落实封闭管理,疫情防控期间各企业(中心)对外只留一个主门,严格管控人员出入。所有人员必须出示证件和佩戴口罩,接受门卫红外测量体温,体温达到或超过37.3摄氏度禁止入场,并报告相关人员按防疫工作流程处置。外来人员必须做好电话号码等人员基本信息和近14日途经疫情重点区和高发区等信息的登记工作。3、尽量以电话、网络、文字清单等形式布置安

5、排工作和请示汇报。使用视频组织开会,集体研究。在疫情防控解除前,所有职工离扬,均需报批,事业编制人员根据学校要求报校人事处批准,非编人员经本部门主要负责人同意,报公司分管(或联系)领导批准,同时回扬后要及时汇报详细行程等相关信息至审批部门(审批人)。4、确保每个职工都知晓本部门疫情防控的应急预案和处置流程。进一步加强职工防控和自我防护教育,特别是对外服务职工的教育。生产经营场所、会议室、办公室等人员密集场所应保持开窗通风,每天上下午各至少两次,每次30分钟。5、严抓疫情防控重点部位和公共卫生,保持环境清洁卫生,安排专人做好公共区域的预防性消毒,禁止随地吐痰,废弃口罩和口鼻分泌物用纸巾包好放入指

6、定的专用垃圾桶。6、严格执行疫情日报制度,遇有特殊情况要及时汇报。各企业(中心)联络员要定期向所在企业(中心)主要负责人汇报日报情况,对瞒报、漏报疫情的,追责问责。7、在做好疫情防控的同时,要始终坚持底线思维,严格落实安全生产各项规定,持续深化安全生产风险排查和隐患治理,确保生产安全有序。8、如国家和学校出台疫情防控的新要求,公司将按新要求进一步完善工作预案,确保所有的疫情防护措施有力、有序、有效。保公司生产经营的顺利进行,现根据党中央、国务院工作部署,按照省市政府相关规定,依据中华人民共和国传染病防治法和关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知要求,切实做好新型冠状病毒感染的肺

7、炎疫情防控工作,阻击疫情,根据公司实际情况特制定本预案。一、指导思想以公司企业复工要求为指导,严格按照要求规定办理复工审批手续,切实做好我司新型冠状病毒感染的肺炎防控工作,及时有序地开展疫情发生时的应急处理工作,最大程度地减少新型冠状病毒感染的肺炎对公司职工造成的危害,维护社会稳定。二、工作原则(一)预防为主,防治结合。坚持“预防为主,防治结合”的工作方针,按照“早预防、早发现、早报告、早隔离、早治疗”的防治原则,提高警惕,加强监测,及时发现病例,采取有效的预防与治疗措施,切断传播途径,迅速控制疫情在公司的传播和蔓延。(二)依法防控,依靠科学。严格执行国家有关法律法规,坚持“早、小、严、实”的

8、方针,对疑似病例及确诊病例的员工,要做到“及时发现、及时报告、及时治疗、及时控制”,同时,对与疑似病例及确诊病例的员工密切接触者要及时采取隔离控制措施,做到统一、有序、快速、高效。(三)统一领导、分级负责。建立由公司总经理领导,由办公室牵头负责,各部门、各分支机构及子公司(以下简称各部门)行政负责人分级部署的疫情领导小组,在疫情发生时,制定专项的防控方案,统一领导,分级部署,齐心协力做好此项工作。三、成立复工复产领导小组: 为了保证复工整改期间有计划、有组织、有秩序进行生产,特成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控领导小组,XXX任组长,XXX XXXXX任副组长,各部门主管为组员。领导小组下

9、设5个工作机构,分别为:综合工作组、应急救援组、宣传报告组、后勤保障组、生产指导组,具体负责疫情传播期间的防控工作,主要职责分工如下:(一)综合工作组:组长:XXX, 副组长:XXX XXX, 成员:XXX XXX XXXXXX。职责:负责新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作综合协调工作,疫情防控应急问题和突发事件处理;负责传达、落实领导小组的指示意见,及对省教育厅、市委、市政府的信息报送;负责落实公司的值班制度,做到值班人员在岗、值班电话畅通,如有异常情况及时处理上报;负责做好公司疫情信息的搜集统计与分析工作,每日统计信息并报送。做好“一人一档”建档工作并及时上报各级政府。、(二)应急救援组:

10、组长:XXX, 副组长:XXX XXX, 成员:XXX XXX XXXXXX。职责:负责制定疫情防控救治知识培训手册和工作指南;联络地方卫生部门、医疗机构和社保单位,掌握就近救治医院信息,提前做好救治、转诊和社保等工作;负责疫情监测报告,对呼吸道传染病等事件信息进行汇总、上报、通报。切(三)宣传报告组:组长:XXX, 副组长:XXX XXX, 成员:XXX XXX XXXXXX。职责:负责疫情传播期间的新闻宣传报道和舆论引导工作,向职工群众宣传新型冠状病毒感染肺炎的防护知识,疫情的特征和后果。以及正确使用个人防护用品的方法。利用媒体做好疫情的信息发布和防控知识宣传教育。负责组织检查职工全天口罩

11、佩戴情况,并对违反规定的职工进行防疫知识宣传教育。行(四)后勤保障组:组长:XXX, 副组长:XXX XXX, 成员:XXX XXX XXXXXX。职责:负责有关疫情防控物资的采购、储备,特别是消毒、隔离防护、救治药品等物资的应急保障;对公司各个办公区域进行定期消毒;安排人员进行体温监测,每日早、中、晚各一次进行测量登记;落实调配疫情防控专用车辆,保证防控工作顺利进行,保障广大员工身体健康。加强食堂、饮用水等安全监管,严格落实食堂从业人员持有效健康证明上岗,做好食堂从业人员的健康体检。在公司进出口处设置红外线体温监测仪或体温测量设备,必要时设置进入车辆消毒设施;在公司内部需制作废旧口单回收箱(

12、专人负责)定点存放消毒;在洗手间放置洗手液、消毒液,要求公司人员进公司时进行洗手、消毒。负责员工就餐的安排管理,所有员工采用分批次就餐,排队时请保持一定距离不要拥挤,就餐座位采取两人一桌(保持1米以上距离,注意入座后方可摘下口单就餐),职工11:30就餐,所有管理层12:00就餐。所有人员就餐前就餐后进行洗手 (由专人负责) (五)生产指导组:组长:XXX, 副组长:XXX XXX,成员:XXX XXX XXXXXX。职责:负责疫情传播期间各项目施工生产的协调指导,加强对工程项目部疫情的监控和信息汇总。负责各项目人员的安排、调动,在有人员确诊为新型冠状病毒肺炎时项目能顺利按时完工。其他部门根据

13、疫情防控工作需要,随时纳入。四、主要工作流程1)疫情收集、汇总各部门要指定专人负责全面排查节后准备上班职工1月8日以来是否有湖北、广东、浙江等重点疫区居住、旅行、经过史,是否有与新型冠状病毒肺炎确诊者、疑似者或与重点疫区回来者密切接触史,近日是否出现发热、干咳、乏力等症状。凡从重点防控地区返回的职员,严格执行集中隔离14天的要求,从其他地区返回的职员严格执行居家隔离14天的要求。隔离期结束后,如无感染症状,方可正常上班。负责收集本部门员工发生新型冠状病毒肺炎疑似病例、确诊病例和医学观察情况,准确掌握上述人员的姓名、性别、年龄、发病时间、主要症状、主要体征、检查结果、就诊医院、主要诊断、确认时间

14、、治疗方案、病情变化等信息,汇总本部门的上述资料。对所有职工进行健康监测,如发现有发热、干咳、呼吸困难等不适症状者,及时报告领导组并提醒做好防护措施。2)疫情上报、通报各部门要做好“一人一档”建档工作并及时向公司领导组报告本部门发生疫情的情况。有疫情的立即电话报告公司办公室,随后2小时内上报详细书面情况,无情况的也必须于每日17:00前向公司办公室零报告。综合工作组定期发布公司新型肺炎疫情情况公告。员3)疫情应对1.病例发现。员工出现不明原因发热、咳嗽等症状应及时到当地发热门诊就医,向医生说明发病前14天内的有无赴新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生地区的旅行史,有无哺乳动物、禽类等接触史,尤其是野

15、生动物接触史,以及有无与类似病例的密切接触史,按医嘱进行相关的检查,确定是否存在患病的可能。各部门从非本人报告渠道得知疫情线索时,应立即指定专人落实有关情况和信息,确认后马上向公司办公室报告。2.病例报告。上述人员被医疗机构发现为新型冠状病毒感染的肺炎疑似病例、确诊病例时,由该医疗机构立即向当地县(区)级疾控机构报告。上述人员或家属或同事应立即将上述情况报告给本部门主要负责人,部门负责人确认后马上向公司办公室报告。3.医疗救治。协调医疗机构及时将确认病人送新型冠状病毒感染的肺炎定点医院治疗,对疑似病例、确诊病例实行隔离治疗,疑似病例应当进行单间隔离治疗。属于异地就医的,要及时通过本单位社会保险

16、部门办理异地就医备案手续。其4.追踪管理。对本单位确诊病例的密切接触者实行居家或集中隔离医学观察,每日至少进行2次体温测定,并询问是否出现急性呼吸道症状或其他相关症状及病情进展。密切接触者医学观察期为与病例末次接触后14天。五、职员日常预防1)上班途中。正确佩戴一次性医用口罩。尽量不乘坐公共交通工具,建议步行、骑行或乘坐私家车、班车上班。如必须乘坐公共交通工具时,务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸车上物品。、2)入楼工作。进入办公楼前自觉接受体温检测,体温正常可入楼工作,并到卫生间洗手。若体温超过37.3,勿入楼工作,并回家观察休息,必要时到医院就诊。3)入室办公。保持办公区环境清洁,建议每日通风3次,每次20-30分钟,通风时注意保暖。人与人之间保持1米以上距离,多人办公时佩戴口罩。保持勤洗手、多饮水,坚持在进食前、如厕后按照六步

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 工作计划

启牛文库网为“电子文档交易平台”,即用户上传的文档直接卖给(下载)用户,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。

本站是网络服务平台方,若您的权利被侵害,请立刻联系我们并提供证据,侵权客服QQ:709425133 欢迎举报。

©2012-2025 by www.wojuba.com. All Rights Reserved.

经营许可证编号:京ICP备14006015号