1、党建工作创新情况报告 党建工作创新情况报告 201*年度党建工作创新情况报告 201*年，中心党建工作按照高举旗帜、围绕中心、服务大局、不断创新的要求，扎实推进思想、组织、作风、制度建设和机关三个文明建设，开展了党员示范窗口评选活动，将党员同志的先锋模范带头作用辐射到窗口全体工作人员。对于鼓励先进，鞭策后进起到了重要的作用。现将主要作法总结如下： 一、创新工作思路，明确基层党建的工作方向。思路决定出路。基层党建是一项常抓常新的工作，必须适应新形势、新任务的要求，不断赋予其新的内涵，以全新的工作理念推动党建工作不断实现新发展、新突破。对我们来说，围绕中心抓党建，抓好党建促中心是最基本的工作思路。
2、要坚持党组织和党员为群众服务的工作理念，并以此作为切入点促进党建工作迈上新台阶。按照这个思路，投资服务中心以打造我区优质、高效的政务服务窗口为根本出发点，结合窗口工作特点，在今年8月推出了党员示范窗口评选活动。结合在全区开展的示范窗口建设，要求中心驻厅所有有党员的窗口都要申报党员示范窗口，实现有党员的地方就要有典范，就要有优质、高效的服务。在服务窗口内全面实行岗位责任制、首问负责制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制。把每一个党员都代表政府形象，每一个职能部门都是发展环境的要求落实到每一名党员身上。力求服务窗口成为行政效能的典范、服务优质的样板，促进窗口服务标准化、制度化和规范化。 二、主要做
3、法和措施 1、制定党员示范窗口评比办法和实施方案。按照我区今年制定的加强作风建设、优化发展环境实施方案的工作部署和安排，服务中心以便民、高效、廉洁、规范为准则，以培育一批示范窗口为重点，全力推行服务窗口的标准化建设。中心党支部结合此项工作，在示范窗口的基础上，大力推行党员示范窗口建设。制定了党员示范窗口达标评审标准和党员示范窗口达标评审工作方案。主要内容包括政务公开标准、服务行为标准、服务质量标准、窗口环境标准和示范窗口一次性否决条件共33条具体要求。这些要求是基本的、具体的、必须做的且是做得到的，具有很强的操作性。 2、在所有有党员的窗口设立标识牌。 以服务发展、服务群众、服务社会为载体，服
4、务中心在驻厅有党员的窗口服务台公开设立党员标识服务。要求党员同志时时刻刻以党员的标准严格要求自己，增强党员的荣誉感、自豪感，使党员窗口真正成为中心各个窗口工作上的排头兵和模范样板，充分展示广大党员爱岗敬业，无私奉献的精神风貌。树立办事人至上、用心服务的服务理念，进一步提升党的核心凝聚力，有效推进党员示范窗口建设，为我区经济又好又快发展做出党员应有的贡献。 3、抓服务，提出四四服务理念和四四服务规范。 深入开展争先创优活动，树立服务无边界理念。围绕争先创优做表率、优质服务促发展的主题活动，倡导主动服务、诚心服务、规范服务。四四服务理念即四一、四心、四不、四荣。 四一：给一张笑脸，多一句问候，送一
5、份温馨，行一个方便；四心：对待群众要贴心，服务客商要热心，接受监督有诚心，优质服务有恒心；四不：不让政策在中心被截留，不让差错在中心里发生，不让时间在中心被耽误，不让客商在中心受冷遇；四荣：服务以群众为荣，个人以事业为荣，窗口以形象为荣，中心以发展为荣。 四四服务规范即四声、四清、四快、四办。四声：来有迎声，问有答声，走有送声，处理有回声；四清：咨询事项一次讲清，办事程序一次讲清，收费项目一次讲清，审批表格一次给清；四快：受理快，调查快，处理快，反馈快；四办：手续齐全马上办，承诺事项抓紧办，有困难的帮助办，部门之间协调办。 4、开展政治理论工程。主要做法是创建学习型党支部，坚持政治理论学习制度
6、，开展一系列业务理论知识培训，以科学理论武装头脑，明确工作方向，确立以人为本，服务大局的理念，全面提高党员队伍的素质水平。使党员示范窗口真正成为业务一流、服务一流、效率一流、形象一流的服务窗口典范。 三、工作成效及工作体会 此项活动一经推出，各驻厅窗口都积极参与到此项活动中来，中心窗口申报率为100%。活动开展以来，各窗口工作人员的服务意识、服务态度、服务效率都有了明显提高。区工商分局窗口、区国税局窗口各收到表扬信1封。通过这一活动，我们深刻体会到：投资服务中心窗口是展示我区行政服务水平的一面镜子，要想做好这项工作，就必须加强自身的服务意识，提高服务水平。在今后的工作中，我们要将此项活动深入开
7、展下去，以党建促服务，以服务促发展，使中心各项工作步上新的台阶。 扩展阅读：基层党建工作创新情况调研报告 基层党建工作创新情况调研报告 根据省委组织部通知要求，7月上旬，我们专门组织人员，由部领导带队，对我市基层党建工作创新情况进行了专题调研。从调研情况看，近年来，特别是十六大以来，我们坚持以“三个代表”重要思想为指导，适应基层党建工作的新形势新要求，不断加大创新工作力度，全面加强基层党建工作，全市基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力明显增强，有力地促进了全市经济的快速发展和社会事业的全面进步。一、主要做法及成效 （一）创新工作机制，不断增强基层党组织建设的活力基层党建特别是农村党建工作是一项常
8、抓不懈的工作。要想抓好抓实，必须在创新管理上下功夫，形成常抓不懈的工作机制。 1、实行目标管理。每年年初，市委在调查研究的基础上确定工作重点，制定规划和各项工作目标，并就农村基层组织建设工作召开专题会议，下发专门文件，明确要求，布置任务。市委组织部定期组织考核检查，年终总结评比，保证各级党委完成好各项任务。我们还注重制度建设，建立健全了抓农村基层党建工作的一整套工作制度，特别是建立和健全了市、县、乡、村、党员之间的责任网络，抓好配套工作制度的完善。 2、完善奖惩激励机制。依靠政策来调动各级党委和领导干部抓基层组织建设的积极性、主动性、创造性。市委对党建工作目标完成情况每年考评一次，对党建工作扎
9、实、绩效突出的党组织，除命名“五个好”基层党组织外，在经济上给予重奖，在政策、项目、资金方面予以倾斜。对帮促工作成效明显的市直单位和工作队通报表扬，对表现优秀的驻村工作队员予以提拔重用；对完不成任务的，除进行通报批评外，年度内不得评为各类先进。 3、完善动态管理机制。我们对先进党组织不搞一评定终身，对全市农村基层组织建设先进县提出一年一回访、两年一复验，对先进乡、村党组织坚持一年一考证一审定。发现问题及时指出并及时解决，对问题严重的亮黄牌，直到取消荣誉称号。特别在农村党建工作中，我们通过开展“正排抓典型，倒查抓整顿”活动，加强对村级组织、“双强”支部书记的动态管理，使村级组织始终保持生机和活力
10、。（二）创新工作思路，明确基层党建的工作方向思路决定出路。基层党建工作是一项常抓常新的工作，必须适应新形势、新任务的需要，不断赋予其新的内涵，以全新的工作理念推动党建工作不断实现新发展、新突破。我们围绕深化党建“三级联创”和城市分行业创“五好”活动这一主线，通过创新机制、丰富内涵、拓展范围，推动基层党建工作迈上新台阶。在农村党建工作上，我们紧紧围绕党在农村的中心任务，紧密联系农村工作实际来开展争创工作，提出了 “育强争先树旗”活动（百面红旗竞赛活动）这一工作思路，树立乡镇党委10面红旗、村党支部50面红旗、乡镇站所20面红旗、农村基层干部10面红旗、党员10面红旗，激发了各级争创的积极性，有力
11、推动“三级联创”工作的深入开展。在机关党建上，我们以创建学习型党组织，争当学习型党员活动为统揽，组织基层党组织积极开展主题鲜明、各具特色活动，推动机关基层党建工作不断迈上新台阶。在党员队伍建设上，我们在总结前几年工作经验的基础上，提出了“围绕一个主题”（与时俱进强素质，建功立业当先锋）、“开展四项活动”（农村党员设岗定责、党员活动日、党员先进性教育、下岗职工党员再创业），全面提升全市党员队伍建设总体水平的整体思路，并按照这一思路抓好落实，有效地激活党员干部队伍，提高党员干部队伍整体素质，为各项工作的扎实推进提供了有力的组织保证。在发展党员工作中，我们进一步建立完善了发展、教育、管理、监督、清退
12、“五位一体”的工作机制。特别是严把入口关，广泛发扬民主，扩大监督范围，推动“两推两考两公示”，确保了新党员发展质量。在流动党员管理上，我们针对外出流动党员量大、分散、不易管理的实际情况，按照管住、管好、管活的工作思路，提出了“联、建、转、定、评”五字工作法，逐步把流动党员管理工作纳入了制度化、规范化轨道。（三）创新工作方法，提高基层党建工作的针对性和实效性一是发挥典型带动作用。注重发现、培育、宣传和推广各个层面的先进典型，发挥典型的示范带动作用。近年来，市委先后对全市农村涌现出的乡镇党委和“双强”村党支部进行了大张旗鼓地表彰，并利用新闻媒体广泛的宣传，有效地带动了农村基层党建工作，催生了北舞渡
13、镇、召陵镇、繁城镇、孟庙镇、杜曲镇、翟庄乡和南街村、北徐庄村、龙堂村、干河陈村等一批明星乡村群体。我们在市直单位通过选树市农业局、市水利局、市财政局、市民政局、市交通局等一批紧紧围绕全市大局和单位业务工作开展党建工作的先进典型，带动了机关党组织抓好党建促作风转变，促业务工作发展的积极性。我们通过选树双汇集团、银鸽集团、漯河卷烟厂、漯河电厂、汇通公司等一批完善党员活动阵地，健全党内规章制度，开展党内活动发挥党员先锋模范作用的典型，有力地促进了全市国有及非公有制企业党建工作的顺利开展。二是注重分类指导。在“三级联创”活动中，为增强争创效果，我们根据全市农村班子状况、经济基础、农民素质和治安状况等因
14、素，划分不同的类型，努力使先进的上台阶，中间的赶先进，后进的变面貌，实现逐型升级，层层转化。在村级类别划分上，对全市有知名度，产业基础雄厚，经济发展较快的经济强村，划分为“示范型”，通过提升发展标准，项目倾斜，派工作队帮扶等手段，鼓励其干大事、创大业，努力达到小康示范村标准。舞阳县吴城镇英张村班子团结、战斗力强、经济基础较好，但由于信息、技术、资金等原因，村办企业发展缓慢，效益不佳。在县乡及教育厅驻村工作队的帮助下，该村对原有生产设备、工艺流程进行了全方位改造升级，年产值提高到1500多万元，并带动周边村发展优质小麦5500多亩，农产品加工项目20多个。把支部班子坚强，有一定的经济实力和产业基
15、础，达到村民自治模范村标准的村划分为“建设型”，通过组织外出参观、落地培训，开阔视野，进一步增强其发展意识，使其尽快向示范型靠拢。把那些支部班子无战斗力，无集体经济收入，热点难点问题多的村划分为“软散型”，开展后进村集中整治活动，通过调查研究，找准问题症结，实行分类施治，有的放矢地开展工作，使一大批软、瘫、散支部逐步强了起来。三是找准结合点。我们坚持把党建工作放在全市经济发展的大局中来谋划，找准党建工作服务经济建设的切入点，使党建工作渗透、融合到经济和社会发展的各个层面。我们把“三级联创”作为农村党建工作的总抓手，作为凝聚人心、提升人气，促进漯河农村发展的牵头揽总工程高度重视。通过实施“一把手
16、”工程、“领头雁”工程、“强村”工程和建立农村政治工作新机制等，全市上下形成了“县、乡、村联创”、党政联动、齐抓共管的局面。目前，全市三县一区全部达到先进县标准，临颍县、郾城县、舞阳县先后被省委命名为“基层组织建设先进县”，90%以上的乡镇党委、85%以上的村党支部达到“五个好”标准。我们把农村党建工作与驻村工作相结合，从201*年4月起，我市先后派出了“包联促”工作队和三批驻村工作队1520支，入驻1027个村，占行政村总数的82%。各级驻村工作队紧紧围绕村党支部“五个好”标准，帮助村里理思路、建制度、育干部、谋发展，培训农村党员干部14000多人次，协助乡镇党委调整充实村两委班子406个，培育选拔“双强”村党支部书记320名；为群众办实事、好事30600多件，累计为群众协调各类资金1.65亿元，选上各类项目3000多个。通过驻村工作的全面帮促，夯实了农村基层组织建设的基础，促进了农村经济和各项社会事业的快速发展。在机关党建工作中，我们
