1、2篇2020年脱贫攻坚专项巡视回头看反馈意见整改专题发言提纲和推进会讲话稿根据XX关于认真开好2019年中央脱贫攻坚专项巡视反馈意见 整改专題民主生活会的通知要求，我积极参加局党组理论学习中心组学习，认真学习了*在中央政治局听取巡视情况汇报会议上的 重要讲话、*关于扶贫工作重要论述和中央巡视组关于对XX省 开展脱贫攻坚专项巡视反馈意见。会前，广泛征求了各方面意见 建议，与班子成员和分管处室负责同志开展了谈心谈话，对照巡视 反馈的问题，深挖自身存在的问题，剖析问题产生的原因，明确了 整方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。一、查摆出的主要问题（一）学习领会*扶贫工作重要论述还不够全面系统
2、。虽然能够 主动学习党的十九大精神和*新时代中国特色社会主义思想，认真 研读料*扶贫论述摘编，撰写学习心得体会，积极参加局党组理 论学习中心组专题学习*林扶贫工作重要论述研讨会议，但对精髓要 义领会的还比较肤浅，成果转化、知行合一还不够有力，拓展延伸 、联系实际上还有欠缺，特别是对*对脱贫攻坚工作的新精神、新 要求研究的不深不透，不能从省情实际出发，形成落地XX的发展思 路和指导意见，局限了工作指导的视野。在指导推动工作上就事论 事，一般性的上传下达多，创新性的开展工作少，有时对贯彻落实 省委的决策部署和局党组的工作安排还不够迅速有力。（二）严肃党内政治生活、加强局系统党建促进脱贫攻坚还不够扎
3、实到位。对党内政治生活的若干准则和党的纪律的具体要求掌握 还不够深入细致，双重组织生活制度和“三会一课”制度落实还不 彻底。2018年我从XX到XX工作以后，参加所联系党支部的组织生 活还不够经常，以普通党员身份主动汇报个人思想还有差距；对机 关和直属单位党建工作重视不够，仅满足于上级要求的“规定动作 ”，内容比较单一，缺乏创新性，对基层党组织如何更好发挥作用 研究不深、过问不多、监督指导不够，特别是对局属的X个改制企 业党支部关注较少，检查指导有差距；履行党风廉政建设一岗双 责”还不到位，对分管处室及人员党风廉政建设要求不严、标准不 高、抓得不紧，没有做到及时发现问题并及早纠正，压力向下传导
4、 还做得不够。（三）驻村帮扶督导还不够精细，统筹推进还不够有力。作风还 不够扎实，工作中一抓到底的狠劲韧劲不足，还存在重上篇、轻 下篇”，安排工作多、跟踪问效少等问题。比如，机构改革结束后,一些部门的职责进行了调整，所对应的帮扶点也发生了变化，虽 第一时间研究起草了关于调整部分帮扶工作力量的通知，但对 全省帮扶工作深入一线调查研究不多，还没有完全做到情况清、底 数明、措施准；统筹还不够到位，在工作任务重、时间紧、压力大 的情况下，有时不能做到统筹兼顾，还不能完全做到“十指弹琴”;与相关行业部门之间沟通不够，有时给基层安排工作、部署任务 过多过满，致使基层工作撞车，影响了落实的质量效果。（四）聚
5、焦脱贫攻坚主业担当作为攻坚克难还有不足。主要是干 事创业的激情不够高，缺乏攻坚克难、力争上游的锐气。对分管工 作思考多，下功夫多，能够主动担责；对不分管的工作，自己总是 告诫自己，要尽量做到不越位、少说话，甚至三缄其口，很少发言。对工作中出现的新情况、新问题适应的不快，行动上不够积极， 对解决新问题新矛盾有畏难情绪，创新创优的动力不足，有时存在 不想为、不愿为的问题；对省委、省政府和局党组作出的决策部署 能够认真贯彻落实，但结合实际思考研究还不够，平时想问题、抓工 作，立足于具体问题较多，站在全省脱贫攻坚大局上考虑问题还不 够深入。一些工作魄力不足、步子不大，提前谋划抓落实的工作做 的少。对主
6、要领导交办的工作，能够认真落实，但有时工作质量和 效率不高；对新形势新变化缺乏洞察力和应变力，对新要求新思路 缺乏应对的能力和手段，对新知识、新事物接受能力差，时时感到 能力不足的危机。（五）组织约谈函询情况说明。2019民主生活会以来，我没有接到组织约谈和函询。二、产生问题的原因分析一是政治学习深度仍然不够。对政治理论学习的重要性认识不足 ,没有深刻探究新思想新理论背后的根基。抓学习的形式较为单一,多表现为看报纸、学文件，深度不足、不够全面，导致在日常工 作中，主要还是依靠经验工作，新路子新办法不多，在理论体系把 握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上还不够有效 ,理论与实际相结合
7、的能量没有充分发挥。二是调查研究不够深入有效。到基层督促指导工作时，任务式、 陪同式调研多，蹲点式、专题式剖析相对较少，对全省驻村帮扶工 作中出现的重点、难点和瓶颈问题，没有通过深入细致的调查研究 ,提出切实可行的、针对性强的措施办法和意见建议，在抓点带面 、推动工作上缺乏系统的总结梳理，手中缺乏好的经验、做法和“ 样板”。三是工作指导不够精准聚焦。主要是对全省帮扶工作考虑不全面 、标准要求不够高、精准指导有不足，帮扶措施过于分散、宽泛， 精准聚焦贫困户收入和“两不愁、三保障”标准开展帮扶还有差距 ,积极协调行业部门和帮扶力量落实落地帮扶措施还不够有效，打 通精准扶贫“最后一公里”还有差距。四
8、、努力方向和整改措施通过此次巡视整改专题民主生活会，我一定坚持问题导向，抓住 产生问题的根源，明确今后努力的方向，虚心诚恳接受大家的批评 和帮助，弥补思想上和工作上的不足，努力做到“四个加强”。一是加强理论学习，坚守理想信念。*林在参加十三届全国人大 二次会议甘肃代表团审议时，就进一步打好脱贫攻坚战提出明确要 求，发出了 “不获全胜、决不收兵”的进军号令，为打赢脱贫攻坚 战这场硬仗注入强大信心与力量。我将坚决贯彻落实总书记的指示 要求，践行宗旨意识、提高政治素养，进一步牢固树立“四个意识 ”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”。不断强化学习观念、 增强学习意识，深入学习理解总书记关于扶贫工作重
9、要论述，进一 步在学习深度与广度上下功夫，特别要结合省情实际，活学活用* 扶贫开发重要论述,切实做到学以致信，学以致用。二是加强党建研究，严守纪律规矩。进一步加强对机关党建工作 的研究，多思考、多谋划，积极主动向局党组抓党建促进脱贫攻坚 提出切实可行的意见建议，积极探索与帮扶村党组织结对共建的方 法，为推动脱贫攻坚任务落实提供坚强的组织保障；坚持把纪律挺 在前面，认真履行一岗双责”职责，严格落实组织生活制度和经 常性谈心交流制度，严格执行关于新形势下党内政治生活的若干 准则中国共产党党内监督条例，时刻用好干部”的标准要 求自己，追求积极健康的生活方式，从小事做起树立廉洁自律行为规范。三是加强工
10、作指导，聚焦底线任务。树牢精准思维，加强学习研 究，紧紧聚焦“两不愁、三保障”标准，认真谋划和指导好全省驻 村帮扶工作，在工作谋划、力量摆布上更加聚焦突出难点问题和特 困群体，积极协调行业部门开展督查检查，确保驻村帮扶措施落地 落实，确保中央和省委各项决策部署落地见效。四是加强担当精神，务实工作作风。进一步强化严实的工作作风 ,主动担当尽责，积极建言献策，承担好自己该承担的责任，不折不 扣的抓好局党组交办的各项工作。紧紧围绕脱贫攻坚目标和现行扶 贫标准，加强调查研究，注意思考工作中的一些深层次问题，集中 力量解决热点、难点问题，为省委省政府决策提出有价值、可操作 的政策建议。以上发言，请同志们
11、批评指正。2020年脱贫攻坚专题民主生活会对照检查材料为深入学习习近平总书记关于脱贫攻坚系列讲话精神，贯彻落实中央、自治区、xx市关于脱贫攻坚决策部署，重点对照中央第八巡视组对*脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见，深入查摆问题，加强整改落实，结合自身在脱贫工作中的实际，认真查找了自身存在的问题和不足，并对存在的问题进行了深层次剖析，现将有关情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作重要论述的政治自觉不高，学用结合不够紧密一是理论学习不够扎实。平时学习不够深入细致，研究不透，主动学习、主动思考的意识不强，学习方式上依赖于集中组织学习。二是学以致用存在差距。在理论学习上
12、缺乏深入思考，理论联系实际工作不够，导致理论学习与实际工作结合的不够紧密。三是学懂弄通做实还不够。思想认识不够到位，对脱贫攻坚的艰巨性估计不足，缺乏工作紧迫感，在深挖细照、做精做细上还有欠缺。（二）具体工作落实上有差距一是调研工作不够深入。平时进村入户面上检查多、深入调研少，到村主要是听取意见建议，直接深入贫困户家中面对面交流做得较少，与困难群众结对子、交朋友和关心群众疾苦、解决实际困难不够。二是档案痕迹工作抓得不实。一定程度上存在重具体业务、轻档案管理的现象，安排具体工作任务多，重视基础工作不够。（三）重点工作统筹协调力度不够一是工作统筹力度不够，工作任务和责任明确后督促检查不够及时、不够深
13、入，缺乏一抓到底、彻底解决问题的韧劲。二是合作创新能力有待高，对自己所分包的村在脱贫攻坚方面投入的精力较大，很少跟其他包村领导在一起探讨好做法。三是发动群众不够。政策宣讲，思想动员工作力度不大，群众积极性没有充分调动起来，存在“干部干，群众看”的现象。（四）发现问题整改落实方面有差距一是压实责任抓整改的力度不够。在问题整改上工作做得不实，跟踪问效较少，核查具体成效不及时。二是压力传导不够，安排部署多，督促检查相对较少。二、产生问题的原因分析（一）理论学习松懈。面对脱贫攻坚巩固提升阶段的新变化，理论学习有所放松，对理论武装的极端重要性重视不够，学习理论不系统、不深入，常常采取实用主义的态度对待学
14、习，学用“两张皮”从而放松了主观世界的改造，思想“总开关”拧的不紧，不能自觉用习近平总书记重要论述武装头脑、指导实践、推动工作，工作的行动力不足。（二）宗旨意识不强。与群众的密切联系有所弱化，有时存在把群众当成工作对象的情况，对群众的酸甜苦辣感受不深，为群众着想、服务群众的主动性不够，造成服务群众的能力有所下降。全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢，没有完全内化于灵魂深处，没有从根本上解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。（三）自我要求不高。对脱贫攻坚工作的长期性认识不足，没有真正从事关全面建成小康社会这一高度来深刻认识。工作中放松了对自己的要求，有时候在遇到困难的时候会存在求稳怕乱的思想。
15、（四）担当意识不够。工作中存在“老好人”思想，偶尔会产生“小事情”没必要认真的想法，怕伤和气。工作创新意识有所弱化，缺乏主动作为的意识，面对新情况新问题，知识储备不够、主动研究不深、措施办法不多，有时候存在畏难情绪。三、今后努力方向和整改措施（一）加强理论学习，坚定理想信念。始终把思想政治建设放在首要位置，坚持把加强学习作为开展好脱贫攻坚工作的基础，认真参加理论中心组学习，系统学习习近平总书记扶贫工作重要论述和中央有关方针政策，在学懂弄通做实上下功夫，不断提高贯彻落实的自觉性、坚定性。（二）强化宗旨意识，增强群众观念。进一步强化群众观念，把全心全意为人民服务的根本宗旨内化为自觉意识，外化为自觉行动，认真听取困难群众的意见和建议，深入分析群众致贫原因，创新工作方法，着力为群众办好事、办实事，确保工作实效。（三）增强进取意识，做到履职担当。坚持和弘扬“马上办”和“钉钉子”的精神，点点滴滴干工作、一件一件抓落实，一步一个脚印地把各项任务完成好。（四）细化工作措施，夯实工作作风。把作风建设贯穿于打好脱贫攻坚战的全过程，在今后的工作中，从自身做起，重心下移，扑下身子，把贫困户冷暖放在心上，为贫困户办实事，用更精准的思路、更精准的举措抓落实。
