班主任年度考核个人总结个人工作总结.docx

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1、班主任年度考核个人总结个人工作总结本页是最新发布的班主任年度考核个人总结的详细参考文章,感觉很有用处,希望对网友有用。更多年个人工作总结,个人工作总结,个人总结,年度个人工作总结,年终个人工作总结,年度考核个人总结,年终考核个人总结等,请关注个人工作总结栏目!20xx的钟声似乎还在耳边回响,20xx又翻开了新的一页。转眼一学期就结束了回首这短短的几个多月,似乎弹指一挥间。但班主任琐碎而忙碌的工作总结如下:班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的者。平时与学生相处的时间比其他老师要多得多,因此班主任的一举一动,都将对学生产生较大的影响。俗话说:“身教重于言教。”老师的外在行为表现对

2、学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响,尤其是对辨别能力、自控能力较差的小学生,影响尤为突出。因此,在平时与学生相处的时时刻刻,我都严格要求自己,做到“要学生做到的,老师先要做到”。学生讲文明懂礼貌,那么我也会主动跟学生问好,说:“谢谢你”之类的礼貌用语,孩子也会自然地用礼貌用语来回答我。这样的一种正面影响一定能有益学生的发展。二、抓好班级建设三、培养小干部,发展孩子的能力带来不必要的困难,是不可取的!比较好的办法应该是先民主后集中,即先让学生进行投票选举,再由教师权衡。为了使学生的选举结果更具代表性,我让大家在规定的时间内推荐20位同学上来,然后再按所得票数的多寡进行排列,

3、手机版前12位的同学当选,这样可以最大限度地让学生发表意见,而且选出的干部往往又比较理想。最后再根据所选干部的气质、性格类型以及能力的差异进行分工,优化班委会组合。班主任对班干部,不能只是使用,还应该进行和培养。我经常他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,鼓励他们既要大胆工作方法。当然,选出的干部毕竟不是完人,因此对他们不能过分苛求、指责,特别是在工作要经常检查,而切要给予具体的指导和帮助,既不能包办代替,也不能班上的工作。这一学期,虽然时间紧迫,但学校大大小小的活动仍然如火如荼的开展。通过孩子们的共同努力,所取得的成绩是可喜的。当然,好成绩的取得同孩子们的

4、集体荣誉感分不开的。五、加强与家长间的交流,更加需要家长的理解和支持。我特别注重和家长建立良好的关系,加强和家长间的交流。开学初和吕老师以及副班主任罗俊波老师进行集体家访,告诉他们孩子在学校的表现,受到学生家长的好评。一学期来,我对大多数学生的家长都进行了电访,还走入了学生家庭当孩子有了什么进步,孩子生病了,孩子这段时间学习状态不佳我都会及时与家长取得联系,最全面的参考写作网站使家庭和学校同步,更好地促进了孩子的健康成长。的难点,却又是影响班级整体教学质量提高的至关重要的一环。在这方面,我作为班主任及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。工作八、努力方向,虽然紧绷神经,千计百虑,但工作的方向是的确锁碎,但在今后,我会同我的孩子们继续努力。还是那句话“即使没有最好,也一定会更好”!以上就是这篇的全部内容,涉及到学生、工作、孩子、他们、班级、班主任、个人、同学等相关内容,看完如果觉得有用请记得(CTRL+D)收藏。

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