1、纪委全面从严治党工作总结1、主要做法应用“ X+X”工作法，推动“两个责任”落地生根X.以责任清单为主线。制定出台 X区委落实党风廉政建 设主体责任清单和纪委监督责任清单，两个清单以分条罗列 的方式明确了区委和区纪委的共性责任和个性责任，将落实“两个责任”的工作细化为1条条具体化、能落实的“干货”， 催促提示常委会和每一个班子成员牵牢“牛鼻子”、种好“责 任田”。同时，为逐级传导压力，力促“两个责任”落地生 根，要求各部门、单位、街道党组织和纪委结合实际，分层 次列出各自主体责任和监督责任清单，报区纪委备案。目前，“两个责任”清单制定实现“全覆盖”，并构成了1级抓1级、层层抓落实的责任体系。X
2、.重点抓好5项工作。在做好述廉述责、制定党风廉政 建设和反腐败工作主要任务分工等工作的基础上，重点抓好 以下5项工作，力促“两个责任”落地生根。1是延续展开 廉政约谈。依照约谈工作实行细则，建立起了党委书记、纪 委书记、班子成员约谈下级党政主要负责人工作制度。已开 展各类约谈 XX人次，其中专门针对党风廉政建设工作存在 问题较多的XX个单位负责人进行了约谈。2是推行党风廉 政建设抄告制。制定党风廉政建设责任制情况抄告办法 对在巡察、检查、督查中发现各单位存在的苗头性、偏向性 问题，除向相干党组织下发整改建议书外。依照工作分工向 分管领导或党风廉政建设包抓联系领导下发落实党风廉政 建设责任制情况
3、抄告单，通过廉政抄告助推“1岗双责”落 实。3是实行主体责任履职纪实留痕。制定落实党风廉政 责任制主体责任履责纪实手册，对履责关键节点真实留痕、 对工作流程有效记录，确保领导干部照单履责、有迹可循。4是强化监督检查。为推动全区党风廉政建设“两个责任” 落实，组成督查组，对区直部门、单位落实“两个责任”情 况进行了专项监督检查，并下发通报。5是严格责任追究。教育千遍，不如问责1个。综合应用好党风廉政建设主体责 任和监督责任追究办法，实行“1案3查”，用好“1案3 书”，使问责构成制度、成为常态。采取“ XXXX工作措施，强化权利运行监督X.狠抓“两个重点”。1是狠抓侵害大众利益的不正之 风和腐败
4、问题，通过全面排查1批大众反应突出的问题线 索，严肃查处1批重点案件，集中通报1批典型案例，着力 解决1批侵害大众利益的突出问题，让大众看到、体会到、 享遭到全面从严治党成果，不断传递查处大众身旁“4风” 和腐败问题的坚定决心。2是狠抓“为官不为”专项整治， 着力解决不作为、慢作为和不担当等问题，狠刹“庸懒惰软 拖”之风。对实行主体责任和监督责任不到位的干部予以处 理，对工作不在状态、不敢担当的 X名部门主要负责人进行 了问责处理。X.实行“3个倒查”。在展开常规性监督检查的基础 上，通过创新“3个倒查”工作方法，从严纠治“4风”顽 疾。实行“痕迹倒查”，会同交警部门，调取车辆行使记录， 对公
5、车私用进行检查；实行“账目倒查”，会同财政、审计 部门，对“3公”经费支出情况进行抽查； 实行“发票倒查” 会同税务、工商等部门，对公款购物进行抽查。X.建立“4个清单”。加快建立完善责任清单、权利 清单、负面清单和项目清单，推动政务公然，透明用权，进 1步强化政府投资项目监管，坚决杜绝重复建设和超预算、 超标准建设，增进各职能部门依法履职、守土尽责，切实从 源头上避免权利失控、行动失范。X.用好“5种手段”。综合应用好明查暗访、 专项检查、 微信纠风、电视问政、大众评议机关5种手段。建立高频次、 常态化监督机制，紧盯重要时间节点，不断重申各项纪律要 求，对落实中央8项规定精神、“4风”问题等
6、延续进行明 查暗访、专项检查，为党员干部设定行动“红线”。今年以 来，已对准则条例的学习、“两个责任”落实、工 作纪律、公车私用、公款吃喝等情况进行 X次专项检查，共 下发通报X期，对存在问题的 XX个单位、XX辆公务用车进 行点名道姓通报暴光。加大纪律审查力度，保持惩治腐败高压态势X.发挥“两个协力”。制定印发 X区纪律审查工作协 作区工作制度，建立 X个纪律审查协作片区，构成纪律审 查的整体协力。定期召开反腐败调和领导小组会议，提升了 与司法机关、审计、财政和信访等部门的调和配合能力。X.建立“3个制度”。修订完善党风廉政及风格建设考 核细则，明确规定凡是由镇、街道主动查处、暴光的不正之
7、风和腐败等背纪问题，在年终考核中不但不扣分、还适当加 分。建立问题线索月报制度，展开线索大起底，认真筛 选甄别线索，肯定审查重点。制定纪检监察机关执纪审理 工作制度，对审理案件、受理、阅卷、草拟报告、审理谈 话、集体讨论、审议、制作处罚决定和相干问题履行等作出 规定，切实提高案件审理质量。X.用好巡察利器。依照X区党风廉政建设巡察工作办 法，主动靠前站位，加大巡察力度，重点对我区涉农惠农 资金、移民安置、扶贫开发、征地补偿等内容展开专项巡察、 延伸巡察，同时对已巡察过的部门和单位进行督办“回头 看”，推动巡察问题的整改和反馈意见落实。目前，对区教 育体育局、长兴、长胜街道办事处等部门展开了专项
8、巡察，并延伸巡察了、长胜村、学校等单位，做好“政治体检”， 发现问题线索。X.搭建“5个平台”。在发放信访举报“1卡通”和反 腐败调和小组成员单位移送问题线索的基础上，积极构建来 信、来访、来电、网络和微信举报5个平台，畅通监督举报 渠道，广泛搜集问题线索。今年以来，共受理信访件XX件，初核XX件、函询X人、立案XX件、处罚XX人。向上级纪 检监察机关移送问题线索 XX件XX人。围绕“3项”重点工作、实行“4个紧盯”，切实把 纪律和规矩挺在前面X.围绕“3项”重点工作管住“大多数”，展开全覆盖 式教育。1是扎实展开党纪党规宣扬教育。通过制作廉政微 电影、微动漫、编印教育读本、约请专家讲课、组织
9、新任领 导干部廉政知识考试、展开演讲比赛、知识比赛、组织全区 党员干部参加网络和书面测试等情势，深入学习宣扬准则条例，引导党员干部瞄准“高线”，守牢“底线”。截 至目前，我区已印制廉政知识教育读本XXXX余册，党纪党规廉政知识测试 X次，拍摄制作了 X纪检监察系统首部廉政 微电影1家之主。2是深入展开“访贫思廉”教育活动。制定下发关于进1步深化“访贫思廉”教育活动的通知， 切实建立全区党员干部廉洁自律、主动担当和勤政为民意 识。今年，又印制了 “访贫思廉”日记本XXX余册，延伸发 放到基层党员干部手中。3是建立良好家风宏扬廉洁齐家活 动。组织展开“好家风、好家训”征集宣扬、家书手札征集 和“廉
10、洁齐家”主题实践活动，展开了亲情廉政寄语活动， 将家庭助廉教育融入领导干部生活当中，提示领导干部时刻 绷紧“廉洁自律”这根弦，始终做到严以律己。X.实行“4个紧盯”捉住关键“少数”，展开精准式教 育。1是紧盯新任职领导干部，打廉政“预防针”。对新任 职和调剂交换的 XX名领导干部依照“4项”教育管理模式， 进行了任前集体廉政谈话、签订许诺书、建立廉政档案和任 前廉政考试。做到“早打疫苗”，树牢廉洁意识、绷紧廉政 之弦。2是紧盯“3岗”，划定纪律“红线”。针对审批、 财务、人事 X个重要岗位，对掌管人、财、物和有行政执法 权的领导干部和工作人员，通过廉政警示教育、现场观摩庭 审和定期述责述廉等情
11、势进行教育，严把重点岗位人员思想 关。3是紧盯重要节点，强化廉政教育。紧盯重大节假日、 婚丧嫁娶和提职升迁 X个重要时间节点，通过网络、报纸、 短信、微信等平台，推送廉政信息、发布廉政禁令、提出自 律要求、昭示规矩和纪律。截至目前，已发送廉政信息XXXX余条、发布纪律要求和禁令 XX余条。4是紧盯受处罚党员 干部，建立教育管理工作办法。通过建立受处罚党员干部教 育管理工作办法，切实帮助出错误的党员干部提高认识和改 正毛病，促使其吸取教训，放下思想包袱，振作精神，积极参与到工作当中。对思想转变好、综合素质高、工作实绩突 出者，积极向组织推荐使用。2、存在的突出问题1是主体责任意识仍需进1步加强。
12、主体责任在区委层 面已得到有效落实，但仍有个别部门、街道存在对全面从严 治党主体责任的深入内涵和内在要求认识不深入，对全面从 严治党主体责任与党风廉政建设“两个责任”的关系理解不 透彻，对应负的主体责任认识不清，推动工作力度不大，落 实责任的方法不多、措施不实等问题。2是制度履行力还需进1步增强。个别部门依然存在重 制度建立、轻制度履行的问题，使得1些制度在1定范围内 履行不力、监督不到位。3是决策监督机制还需进1步完善。我区在项目招投 标、选人用人等关键环节和领域出台了1系列制度、措施， 确保了决策的科学规范、阳光透明，但在1些重点岗位、关 键环节权利运行监督制约和防范措施上还不够有力，腐败
13、问 题还时有产生。4是党员党性观念较以往有所淡化。1些党组织和党员 在党不言党，对党内政治生活习惯于走过场、表面上积极参 与，内心对理想信心、党性原则的寻求不坚决；1些农村党 员外出后1心弄经济挣钱，不主动联系组织，乃至不参与组 织生活。5是“3不为”现象抬头。部份党员领导干部还存在 “不善为、不能为、不作为”问题，影响了区域经济的发展。6是4风“隐形变异”顽疾难除。违背8项规定的问题 依然存在，并且愈来愈趋于隐蔽，1些“4风”问题也出现 改头换面、隐形变异现象，增加了查处难度。7是侵害基层大众利益问题仍然存在。特别是基层干部 和村官贪腐问题仍然存在，多数的信访举报都与基层干部和 村干部有关，
14、虚报冒领、截留私分、贪污侵占等现象依然存 在。8是派驻纪检机构职能定位不准。县区1级派驻机构无 政策规定和统1要求，我区派驻纪检组是1对1异体单独派 驻。派驻纪检组无机构、无编制、无领导职数，纪检组长仍 占用区纪委现有编制，且缺少统1的管理办法。3、下1步工作措施1是落实责任，强化问责。进1步强化党风廉政建设主 体责任落实，完善落实党风廉政建设“两个责任”问责暂行 办法，应用好责任追究典型问题实名公然通报制度，倒逼责 任落实。建立履职报告机制，区直部门、镇、街道党组织及 其负责人定期向区委报告实行党风廉政建设主体责任情况。加大对各部门、各单位及其负责人实行“1岗双责”的督查 力度，对抓党风廉政
15、建设工作不力的部门和个人采取约谈、 诫勉谈话、通报批评、组织处理和“1案双查”等措施严肃 问责，切实强化制度履行力。2是用好“4种形态”，切实把纪律挺在前面。牢牢围 绕监督执纪的“4种形态”，紧盯政治纪律和政治规矩，切 实把纪律挺在前面。进1步完善约谈工作制度，延续推动约 谈常态化，催促整改1批、约谈警示1批、组织调剂1批、 立案查处1批，真正把纪律立起来、严起来，用严明的纪律 管住大多数。围绕“4风”新情势、新动向，加大对党纪党 规履行情况的监督检查，建立监督举报、明察暗访等常态化 监督检查机制，重视抓早抓小，避免“小问题”变成“大问 题”；紧盯重要时间节点，侧重展开查处“婚丧嫁娶大操大 办
16、”、“升学宴”、“舌尖上的浪费”、“车轮上的腐败” 等问题的专项整治。继续深入展开大众评议机关和干部风格 活动，利用电视问政、微博、微信等新兴监督平台，侧重发 现和解决产生在基层和大众身旁的生冷硬推、吃拿卡要、与 民争利等“4风”问题。针对大众反应强烈、 问题比较突出、 社会关注度高的部门和单位，加大巡察力度，做好“政治体 检”，构成延续有力震慑，推动从严管党治党各项任务落实。3是整治为官不为，延续改进风格。延续展开“3不为” 专项整治活动，切实改进工作风格，消除干部干工作中”只 要不失事，宁愿不做事”、“不求过得硬、只求过得去”的 懈怠心态，切实解决干部“不作为”、“慢作为”、“庸懒 散软拖”等突出问题。同时，对“3不为”的人和事加大问 责惩治力度，对在专项整治活动中查处的典型问题，1律点 名道姓通报暴光，努力营建积极干事创业的良好氛围。4是加强
