街道第二季度党风廉政工作总结.doc

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1、街道第二季度党风廉政工作总结第1篇:第二季度党风廉政建设工作总结2019年第二季度党风廉政建设工作总结二季度以来,党支部深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,着眼党风廉政建设和反腐败斗争新形势,全面落实新时代党的建设总要求,对全体党员严格教育、严格管理、严格监督,积极营造风清气正干事创业的环境,切实打造企业创新发展的新引擎。一、第二季度党风廉政建设工作开展情况(一)深化学习教育,筑牢廉政基础。加强党风廉政建设,既是从严治党的重要举措,也是提质增效的现实需要,更是从严治企的有效手段。对此,党支部高度重视、认识明确,始终把这项工作作为政治性任务,一以贯之、常抓不懈。4月份,筹划

2、开展了“党风廉政建设宣传月”活动,主要做法被省公司党群部转发;5月份,重点开展了“不忘初心、牢记使命”学习教育,支部书记XXX同志围绕树好共产党员的样子展开廉政专题辅导,引起党员强烈反响;抓好常态化警示教育,定期通报违法违纪典型案例,组织观看巡视利剑、褪色的人生等5部廉政警示教育片,组织心得体会交流,引导官大党员强化自律意识,时刻警钟长鸣,切实增强拒腐防变的自觉性。(二)加强组织领导,健全廉政体系。完善全面从严治党责任制,定期召开支委会,研究责任落实情况;充分发挥班子“核心”作用,进一步强化对主体责任的认识;健全领导班子成员党风廉政建设负责制,将党风廉政建设融入到业务工作之中,与之同研究、同部

3、署、同落实、同检查、同考核;将落实主体责任和履行“一岗双责”有机结合起来,认真履行班子主体责任、分管领导和科室负责人“一岗双责”,形成责任具体、环环相扣的“责任链”。班子成员能够严守政治纪律和政治规矩,主动担责,经常督促指导分管范围党风廉政建设工作,对职责范围内的廉政建设了如指掌,对易生腐败薄弱环节加强监控,有效提升了党风廉政建设工作水平。(三)细化责任落实,营造廉政氛围。在广泛调研、深入讨论的基础上,确立了党风廉政建设三大目标:廉洁自律意识有效深化、反腐倡廉能力有效增强、廉政勤政水平有效提升,研究制定了5个方面、14项具体措施。成立了作风建设领导小组,加强对党风廉政建设的组织领导;修订完善党

4、风廉政领导责任分工,组织班组长、专责以及关键岗位人员逐级签订党风廉政责任书;通过细化责任,明确责任主体,健全责任体系,构建纵向到底、横向到边的完整链条和工作格局;组织以“党风廉政大家谈反腐倡廉我有责”为主题的演讲比赛,依托微信平台搞好在线交流和讨论,增强广大员工参与反腐倡廉的积极性,大力营造浓厚的廉政氛围。(四)实施业务管控,前移廉政关口。严格按照全面从严治党的要求,强化监督执纪问责,加大问责追责力度。对落实主体责任不力、对瞒案不报的分管领导和个人,实行“责任倒查”,做到失责必问、问责必严,从而做到真管真严、敢管敢严、长管长严。为加强关键岗位和关键人员的监督,开展廉政风险防控工作。一方面,持续

5、强化回访工作力度,通过班组报装户数与系统核对,实时监控报装进度。同时安排专人负责每周对报装客户进行回访,杜绝有乱收费等违规办理业务的现象。另一方面,建立优质服务和行风建设常态运行机制,每月报送月度工作情况和亮点参与考评,全面践行“两个十条”新举措,将工作起点放在与客户“零距离”沟通上。(五)领导率先垂范,树立良好形象。在党风廉政建设上,领导干部能够以身作则、率先垂范,凡是要别人做到的,自己首先做到。对廉政事项公开承诺,张榜公布于一楼大厅“廉政角”,自觉接受群众监督;严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,正确行使党和人民赋予的权力。严格执行“八项规定

6、”,恪守社会公德,生活简朴,处事谨慎,为人耿直,作风正派,不参与赌博和公款吃喝玩乐等活动。经核查,一季度公司没有违反中央八项规定行为,也未发现利用职务便利谋取不正当利益问题。二、存在问题和不足尽管开年以来,单位各项工作有了变化,作风有了改进,制度有了规范。同时我们也应该清醒地认识到,目前存在的问题不容乐观,不能回避。一是少数党员作风转变不到位,服务意识不强,推诿扯皮,不作为慢作为;二是有的在一些大是大非重要问题上,不顾场合、不分对象、信口开河;有的组织观念淡薄,自由主义严重;三是有的无所事事、指指点点;有的事不关己,对待工作不闻不问;四是有的在处理一些重要问题时,随心所欲,不请示、不报告。 三

7、、第三季度党风廉政工作应把握的重点环节一是深入贯彻落实党的十九大精神,忠诚履行党章赋予的政治责任,继续抓好党的十九大精神的学习,推动学习作风的转变,不断加强_新时代中国特色社会主义思想的学习宣传贯彻,打牢理想信念的根基,持续开展各项主题教育,推动上级各项决策部署落地生根。二是深入剖析公司存在问题的原因,使全面加强党风廉政建设和反腐败工作有的放矢,着力解决理想信念不坚定、责任落实不到位、内部监督机制不完善、作风建设还需进一步加强的问题。三是结合公司2019年各项工作推进全面从严治党向纵深发展,要把党的政治建设摆在首位,全面落实各级干部“一岗双责”责任,强化日常管理和监督,坚持不懈加大执纪审查力度

8、,党员、干部要切实发挥带头作用当好表率。第2篇:第二季度党风廉政建设总结2018年第二季度党风廉政建设和反腐败工作总结上半年在县委、县政府的正确领导和县纪委的指导监督下,xxxx局认真学习贯彻党的十九大精神和_总书系列重要讲话精神,以_新时代中国特色社会主义思想为指引,全面理解和准确把握新时代党的建设总要求,深入落实全面从严治党主体责任,狠抓党风廉政建设和反腐败工作,现将半年来有关工作情况总结报告如下: 一、加强组织领导,形成整体合力上半年,我局始终把党风廉政建设和反腐败工作,作为一项责无旁贷的政治任务来抓,将其纳入日常整体布局中,通盘考虑,坚持“两手抓”“两手硬”的工作方针。一是自觉履行“一

9、岗双责”,加强对干部的日常管理监督,运用好监督执纪“四种形态”;加强纪律教育,强化纪律执行,强化监督执纪问责。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,严肃查处各种违纪问题。二是结合区、市、县关于党风廉政建和反腐败工作会议精神,及时组织传达学习、召开财政系统党风廉政建设等会议,贯彻落实上级会议精神,同时签订党风廉政责任书,分解了工作任务,明确工作职责,确保党风廉政建设和反腐败工作取得实效。二、加强廉政教育,有效提高党员干部廉政意识 深入开展反腐倡廉教育,营造风清气正的良好氛围。一是加强示范教育、警示教育和岗位廉政教育,不断加大党风廉政建设教育的力度。 传达贯彻县纪委下发的若干违反八项规定精神通报典型案例、扶

10、贫领域腐败典型案例,深刻吸取教训并引以为戒,确保反腐倡廉警钟长鸣,增强教育的针对性、有效性,使广大干部牢固树立“清廉光荣、贪腐可耻”从政理念。三、存在的问题 四、下季度工作计划一是突出抓好干部作风建设。严防“四风”反弹回潮,严禁违规发放津补贴、违规操办婚丧喜庆事宜、严禁干部职工参加带有赌博性质的活动,加强对领导干部“八小时以外”监督管理。对党员干部作风、纪律上的问题早发现、早提醒、早纠正,防止小问题演变成大问题。二是着力抓好节日期间纠正“四风”问题。紧密围绕县纪委关于节假日期间的廉洁纪律的通知,做到坚决纠正“四风”问题节前预防、节期坚守,廉洁过节的理念。第3篇:街道党风廉政工作总结街道党风廉政

11、工作总结20*年度上半年,八街街道党工委以邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大、十七届四中、五中全会精神为指导,深入学习实践科学发展观,认真贯彻上级关于党风廉政建设和反腐败工作的重要指示精神,及时传达贯彻中央、省、市有关党风廉政建设的部署和要求,认真落实党风廉政建设工作会议精神,按计划深入开展党风廉政宣传教育工作,把开展反腐倡廉教育与政府效能建设相结合,强化对领导干部党性党风党纪的教育和监督,取得了较大成效,现总结如下:一、加强组织领导,规范宣教工作为把党风廉政建设宣教工作抓好,抓扎实,街道成立了由党工委、纪工委、党员电化教育工作站组成的领导小组。负责组织实施宣教工作,街道党工委对党风

12、廉政建设宣传教育工作定期研究分析,各总支(支部)也相应地成立工作领导小组,具体负责本辖区内的宣教工作,确保了街道党风廉政宣传教育工作得以顺利开展。二、灵活宣教方法,提高宣教质量1、加强党员干部理想信念和廉洁从政教育。利用机关每周一政治学习时间及各总支(支部)会议时间,组织党员干部和职工学习实施方案,学习中国特色社会主义理论体系,教育引导党员干部坚定共产主义理想和中国特色社会主义共同理想,牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,树立正确的权力观、地位观、利益观。组织学习了中央关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见,把反腐倡廉理论作为中心组学习内容,上半年已安排两次专题学习,党政领导给基层上廉政党课

13、达到30余次。2、切实做好廉政风险防范管理宣教工作。根据中共XX市委关于在全市推行廉政风险防范管理工作的实施意见精神,八街街道成立了党工委书记李文洪任组长、办事处主任周鸿斌任副组长,成员由人大工委主任、党工委副书记、纪工委书记及相关部门负责人组成的廉政风险防范管理工作领导小组,并结合街道工作实际,制定了关于在街道推行廉政风险防范管理工作的实施意见,街道副科级以上领导、机关、中心(站所)中层干部、村(居)委会书记、副书记、主任、副主任作为开展活动的对象参与本次活动。同时召开动员大会,广泛开展宣传动员。充分利用星期一政治学习时间以及党建工作安排会议,组织机关、中心(站所)党员干部职工、村(居)委会

14、干部,传达学x市、街道关于开展廉政风险防范管理工作的实施意见,学习宣传开展廉政风险防范管理工作的重要意义、工作目标和基本要求,不断提高广大党员干部的积极性和主动性。5月 13日,街道党工委召开有各村(社区)书记、主任、机关、中心(站所)中层干部参加的廉政风险防范管理动员大会,全面安排了在街道开展廉政风险防范管理工作,制作下发了八街街道廉政风险防范管理工作流程和承诺表,要求参加活动的对象在查找风险的同时,制定填写廉政风险防范承诺书,统一上交、统一进行公示。3、做好机关厉行节约宣传教育工作。根据XX市XX年党政机关厉行节约工作实施方案的通知精神,八街街道党工委结合实际,认真研究,制定了切实可行的工

15、作方案,完善相关配套制度,建立并形成党政机关厉行节约长效机制。同时拟定了八街街道厉行节约承诺书,由街道党工委副书记、街道办事处主任周鸿斌对广大群众、社会各界、新闻媒体作出承诺,接受社会监督。4、开展廉政文化“进机关”宣教工作。XX年2月25 日,XX市纪委组织召开了“廉政文化进机关”工作座谈会。3月7日,在八街街道机关全体干部职工参加的星期一政治学习会议上,原八街镇纪委书记李伟传达学习了“廉政文化进机关“座谈会议精神,介绍了XX市人民检察院廉政文化环境建设和经验,要求机关、中心(站所)组织干部职工到市检察院参加学习,李伟书记同时强调,要充分发挥示范和导向作用。通过参观学习,进一步推进机关廉政文

16、化建设向纵向发展,全面提升“廉政文化进机关”活动的质量和水平。机关、中心 (站所)组织学习和宣传廉政文化,创新思路,结合当前形势任务、中心(站所)特点、工作实际和办公环境及人文因素,突出重点、显出亮点,通过在办公室内,电脑屏幕等位置,展示廉政文化警句等活动,以廉政文化氛围熏陶,营造风清气正的工作环境。会上,安排了在机关开展“廉政文化进机关”征文活动,要求机关、中心(站所)全体干部职工积极参加征文活动,每人撰写一篇征文进行参赛。5月份,在机关办公楼走道显著位置制作了10块廉政文化警句牌。5、丰富宣教内容,增强宣教效果。半年来,街道各党总支(支部)共开展党风廉政建设警示教育活动和党性党风党纪教育16次,受教育的党员1328

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